"האתגר שלי: לשנות המבנה הארגוני, לשמר עובדים ולכבות שריפות תוך כדי"
כך אומר שיקו בר-דוב, סמנכ"ל למינהל ומשאבי אנוש של נציבות הכבאות וההצלה על הרפורמה בנציבות. ראיון מיוחד
גם לעובדי מדינה מגיעה הזדמנות שנייה
נציבות שירות המדינה מכריזה על נוהל חדש: מחיקת עבר משמעתי עם חלוף הזמן כדי ליצור אחידות בין דין פלילי לדין משמעתי
קרנות הפנסיה הוותיקות היו פצצת זמן. ומה קרה מאז?
גירעון אקטוארי של מיליארדי שקלים היא סיבה מספקת לסגור את קרנות הפנסיה הוותיקות, החליטה הממשלה. ומה קרה אז? מוטי לוי, סמנכ"ל הראל גילעד, ענה על השאלה ביום העיון
הנעת עובדים זה כן מדע מדויק
אין הרבה משרות פתוחות למדענים, המשכורות סטנדרטיות, אין כמעט בונוסים והטבות ובנוסף, מסלולי הקידום מוגבלים. אז איך מניעים עובדים בתחום?
אנחנו נשארים בארץ?
רוצים לנייד עובד למדינה זרה? אין בעיה, תנו לו העלאת שכר, קידום מקצועי ובית ספר טוב לילדים...
מנהלי משאבי אנוש חסרי סובלנות כלפי מועמדים שמנים
מחקר חדש קובע: מנהלי משאבי אנוש מפלים מועמדים/ות על רקע משקל יותר משהם מפלים על רקע מוצא, גיל ומגדר גם יחד
הגברת אכיפת דיני עבודה – לא נמאס לכם לשמוע?
יורוקום פיטרה עובדת בהיריון... המרכז הישראלי לבניה פיטר על רקע גיל מבוגר... איך כל יום שומעים מחדש על מעסיקים שעוברים על דיני עבודה בסיסיים?
גוזלים, בואו לעבוד
ליסה קרמר, מנהלת גיוס ב-Accenture הבינלאומית, מציגה את מודל החברה לגיוס בוגרי אוניברסיטאות היישר מספסל הלימודים
סטנדרטיזציה בתחום משאבי אנוש?
ארה"ב: קבוצה של כ-600 מנהלי משאבי אנוש מתארגנת בימים אלה ליצור סטנדרטים אחידים לענף. "משקיע זקוק לכלי אנליטי המתייחס להון האנושי, כדי להעריך את הסיכוי"
העובד יכול לעבוד אצלך היום ולהתחרות בך מחר. מה עושים?
מנכ"ל Yahoo החדשה, מריסה מאייר, הגיעה הישר ממנוע החיפוש המתחרה Google ועוררה סערה בקהילה העסקית. מה קורה כשעובד עובר צד?