ארכיון חודשי: ספטמבר 2013

עם Synerion Recruitment, מערכת גיוס עובדים של סינריון, תוכלו לנהל משרות, ליצור מאגר מועמדים איכותי, לזהות את המועמדים המתאימים ביותר לדרישות התפקיד ולנהל תהליך גיוס איכותי, מהיר ויעיל.

03-5682232 - sy.info@synerion.co.il – לפרטים נוספים – לחץ כאן

כעת לאחר שהחגים נגמרו וארגונים נכנסים לעבודה השוטפת הגיע הזמן לקידום מערכות הקשרים בארגון. מנהלי משאבי אנוש מזניחים פעמים רבות את ניהול הקשרים בארגון לטובת העבודה השוטפת אך זה טעות לעשות כן. קידום מערכות קשרים בארגון, ניהול קונפליקטים ובניית הסכמות צריך לקבל משנה חשיבות בעולם העבודה והניהול.

מיכל יוסף, מומחית לתחום, מפרט מה הם התנאים ליצירה ושיפור של מערכות קשרים בארגון, ופורטת את הצרכים ל-4 פעולות פשוטות שכל מנהל משאבי אנוש צריך לקדם מהצד שלו.

בכנס שכר והטבות שנערך במסגרת הפנינג משאבי אנוש הציגה מיכל לוין, מנהלת שכר והטבות של NICE ישראל, את תוכנית התגמולים של החברה (תוכנית תגמול משתנה - MBO), משלב הבנייה שלה ועד למסקנות אליהן הגיעו במחלקת משאבי האנוש והתוכניות לעתיד. סיכום הרצאת הכנס.

בכנס שכר והטבות שנערך במסגרת הפנינג משאבי אנוש הרצה רמי יוסף, מחברת יישום אנשים ותוצאות, על בניית תוכנית תגמול עובדים שמתאימה לכלכלה תזזיתית, ופירט על מנגנונים לתגמול עובדים ומדדים לתגמול עובדים שמתאימים לרמת הביצועים ולשינויים ברווחי הארגון במטרה לשמור על רווחיות גם כאשר ההכנסה יורדת. סיכום הרצאת הכנס.

טלי עצמון, מנכ"לית חברת דולב הדרכה וייעוץ, הרצתה בכנס שכר והטבות שנערך במסגרת הפנינג משאבי אנוש 2013, בנושא עיצוב וניהול תוכנית תגמול משתנה. זהו סיכום הרצאתה שבו נסקרים מאפייני השכר המשתנה, כיצד בונים תוכנית תמריצים וכיצד מודדים אותה, ואך ניתן להוציא לפועל ניהול על פי יעדים בארגונים בעלי מגוון סוגי עובדים.

ניסיון תעסוקתי ודרישות נוספות שבהן עושים שימוש מנהלי משאבי אנוש בתהליכי גיוס עובדים למשרות זוטרות מקשות על מועמדים צעירים למצוא עבודה ואלו בתורם מציפים את משאבי האנוש בקורות חיים וגורמים לתהליכי גיוס ארוכים, אך יש פתרון לבעיה זו...

דעות קדומות הן שמונעות הרחבה של סגנון תעסוקה בלוח זמנים גמיש ומונעות אפשרויות של איזון בית עבודה. הדבר פוגע יותר דווקא בגברים שעבורם הסדר עבודה גמיש נראה בלתי אפשרי בגלל סטיגמות חברתיות, אך בעקיפין פוגע גם בנשים ומונע את אפשרויות הקידום שלהן במקומות העבודה.

סינריון מתמחה במתן פתרונות תוכנה לניהול ההון האנושי בארגון: מתפעול יומיומי של כוח האדם (Workforce Management) דרך גיוס עובדים ועד לניהול הכישרונות והכישורים בארגון (Talent Management).

03-5682232 - sy.info@synerion.co.il - לפרטים נוספים - לחץ כאן

מערכת פורטל משאבי אנוש יוצאת לחופשת החג, אז רצינו להגיד חג שמח לכל חברי קהילת משאבי האנוש שהיו איתנו ותמכו בנו בשנתיים האחרונות ולהזכיר כי הרישום המוקדם (המוזל) לכנס השנתי לניהול משאבי אנוש מסתיים כשבוע לאחר החג ולכן חשוב להקדים ולהירשם כבר כעת!