פיטורים מהעבודה
פיטורים
פיטורים הנם חלק אינטגרלי בכל ארגון.
הסיבות לפיטורין עשויות לנבוע ממגוון גורמים. לדוגמא: ארגון השרוי במצוקה ונאלץ לבצע קיצוצים, ארגון השואף לייעול שורותיו על-ידי צמצום כ"א על-פי מדדים שנקבעו מראש, ארגון המתמודד עם עובד/ים שאמינותם ו/או יעילותם עומדים בספק ועוד.
נושא הפיטורים מכיל בו את מורכבות הטיפול בהון האנושי, וכמו בכל משימה המוטלת על הארגון בהתייחס להון האנושי שלו, ישנן דרכים נכונות להתמודד עם הצורך בפיטורים בארגון.
יש לציין כי פיטורים בארגון עשויים להתקיים בכלל דרגי כ"א, מסגל העובדים ואף לסגל ההנהלה, וכמובן שהשיטות להתמודדות בפיטורי עובדים עשויות להשתנות בהתאם לדרג כ"א המועמד לפיטורים.
פורטל HRus סוקר תכנים מקצועיים וטיפים חיוניים המיועדים לסייע לכל ארגו להתמודד עם תחום הפיטורים.
מאמרים בתחום פיטורים של עובדים:
הסתיימה השביתה בתדיראן מערכות; מרבית דרישות העובדים נענו
סכסוך העבודה המתמשך בחברות מקבוצת אלביט מערכות בא אמש לסיומו, חלקית. עובדי אלישרא עדיין שובתים
Hallo 015 ממשיכה בפיטורי עשרות עובדים; יתכן ותימכר
הסיבה העיקרית היא חוסר הצלחתה להרים את פעילות הסלולר הווירטואלית שלה, שתחתה הבטיחה חבילת סלולר ללא הגבלה תמורת 99 שקלים בחודש
מפטרים מהשטח: עשרות פרילנסרים של גל"צ צפויים לעזוב
המפקד החדש ירון דקל כינס אותם אתמול לסקירת מצבה הגרעוני של התחנה הצבאית והשלכותיו בחודשים הקרובים
מונתה מפרקת זמנית למטבחי דו-איט; 100 עובדיה פוטרו
עורכי הדין של החברה העידו כי מקרים של ביזה התרחשו כבר בחנות "דו איט" בחיפה, וכאילו לא די בכך – פרצה קטטה בין ספקים, לקוחות ונושים במפעל החברה
לראשונה: עובדי לשכת עורכי הדין פתחו במאבק נגד ההנהלה
ראשיתו של המאבק במאבקים פנימיים בתוך הלשכה, שהסבו נזק לתנאי עבודתם וביטחונם התעסוקתי כך שבמקביל גם החלו פיטורי עובדים
עיצומי עובדים ב"סנמינה", המייצרת רכיבים אלקטרוניים ל"כיפת ברזל"
המחלוקת נובעת מכוונת ההנהלה להעביר את המפעל מהעיר לוד למעלות. פירושו של דבר הוא פיטורים של כ-500 מעובדי המפעל
יום עיון לתעשיינים בצפון: "זכויות עובדיכם ונשים בהריון ייאכפו מעתה בקפדנות"
האכיפה מעתה תהיה מנהלית ולא רק פלילית, ומעסיקים יקבלו הודעת אזהרה לפני עיצומים כספיים היה ויפרו זכויות עובדיהם
חדשות טובות: ועדי עובדים הוקמו בשמונה כלי תקשורת ישראליים
איגוד העיתונאים החדש רשם עד כה 1,200 חברים. הבוקר במסיבת עיתונאים הודיעו מייסדיו כי האיגוד ייצג מעתה עובדים מ-8 גופי מדיה
בתום לילה לבן: עובדי תדיראן מערכות שבו היום לעבודה
לפי פרטי ההסכם, תינתן רשת ביטחון ללא הגבלת זמן לעובדים וכניסה מדורגת של עובדים עם הסכם מהנדסים. זאת תוך שמירה על זכויות העובדים הקיימים
עשרות עובדי חברת האנרגיה "סולל" יתייצבו מחר לשימוע לפני פיטורים
שנתיים וחצי מאז רכשה אותה סימנס העולמית, החלו צצות שמועות על אודות הצעדים הארגוניים על רקע המשבר בענף