סליידר

סליידר
כתבות שהופיעו בסליידר של פורטל משאבי אנוש - משאבי אנוש, כח אדם, השמה וגיוס עובדים.

לקנות את לב הלומדים בארגון: איך ליצור עניין אמיתי בלמידה ולשמר אותו על פני...

מריסה צרפתי, Speak Easy: "טיפים: איך לסגל את ה-mindset הנכון, איך למתג ולמצב את ההצעה, שיטות להעברת המסר"

מהו השינוי הנדרש כדי להזניק את מנהל מש"א אל שולחן ההנהלה הבכירה

תפקודם של מנהלי מש"א בעת משבר הקורונה הציב אותם בעמדת זינוק מצויינת אל עבר שולחן ההנהלה בכירה ביותר, אבל עדיין נותרו בפניהם כמה אתגרים כדי להגיע לשם

גיל פיינר

סטארטאפ לשנה החדשה: שיתוף פעולה

גיל פיינר הציג בכנס ההדרכה את שיתוף הפעולה כמשאב בלתי נדלה שאין מנוס מלהשתמש בו ואת תפקידה של מחלקת ההדרכה להגיש אותו למנהלים ולעובדים

אילו עובדים לא ניתן לפטר בשל היעדרות מהעבודה בעת חירום

אילו עובדים יכולים להיעדר מהעבודה כדין בעת מצב חירום, מי ישלם את שכרם של העובדים שנעדרים כדין בעיתות חירום

למה יש לבחור את קבלן כוח האדם בקפידה

עובדי הקבלן נמצאים בכל סוגי הארגונים גם בהייטק, הם ממלאים את כל סוגי התפקידים, גם המורכבים שבהם, מגיעות להם כל הזכויות הסוציאליות, והמעסיק בפועל אינו פטור מכל אחריות כלפיהם

מודעות המשרות הטובות ביותר שצוייצו בטוויטר

מודעות המשרות הטובות ביותר בטוויטר.

למה חשוב לאפשר לעובדים יותר השפעה על המתרחש בארגון

מה חשוב להעניק לעובדים יותר שליטה על חיי היום יום שלהם בארגון, על המשימות שהם מבצעים וכל הכיוונים אליהם פונה הארגון

יעל ארז

מנהלי משאבי אנוש מברכים את העובדים לרגל השנה החדשה

איחולים של מנהלי משאבי אנוש לעובדים לרגל שנת 2018.

7 נקודות בהן יכולה הבינה המלאכותית לסייע מאוד למנהל מש"א

הטכנולוגיות המתקדמות דוגמת בינה מלאכותית ורובוטיקה הולכות ומשתכללות, כאשר בד בבד כמויות הנתונים האגורים במאגרי הנתונים של הארגונים, וכמות הנתונים המתווספים כמעט בכל יום, הולכות ועולות בהתמדה

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם