מחקר חדש חושף: מגייסים מושפעים מדעות קדומות
גרמניה: 8 חברות מובילות במשק השתתפו בפיילוט לשיטת 'גיוס אנונימי'. התוצאה: יותר נשים ומהגרים זומנו לריאיון עבודה
"מנהל הדרכה טוב יעמוד על האמת המקצועית שלו. לא מעט פעמים...
כך אומר איתן שושן, מנהל למידה והדרכה ב- SCD בראין מיוחד לקראת כנס אסטרטגיית משאבי אנוש
אכיפת חוקי עבודה – לפנסיה יש "שיניים"
בקרוב מאוד ימלאו חמש שנים לחובת הפנסיה. חוק הגברת האכיפה של דיני העבודה דורש קיום של צווי ההרחבה בתחום הפנסיה ללא הבחנה בין נושאים שונים וחושף את המעביד בפני תביעות ענק
עצור בטרם תתפטר!
המשק יוצא מהמיתון ובפני העובדים ניצבות הזדמנויות תעסוקתיות חדשות. האם הארגון שלך נלחץ? אם כן, מה הוא עושה בנידון?
ויזת עבודה לבן/בת הזוג ברילוקיישן – שינוי סדר היום העולמי?
דורון ניב (מנכ"ל) ועידן ניב (מתאם רילוקיישן) בחברת CRG, סוקרים את התמורות באחת הסוגיות החיוניות ביותר להצלחת רילוקיישן - זכויות עבודה של בני הזוג
הערכת עובדים – אפשר גם אחרת
עובדים שונאים את זה. מנהלים שונאים את זה. אפילו אנשי משאבי אנוש, שמובילים את זה, שונאים את זה. אז מה עושים עם התיק הזה שנקרא הערכת עובדים?
גם יפן שמה את תכניות הפרישה על hold
יפן מובילה יזמה חדשה להעלות את גיל הפרישה מ-60 ל-65. החוק החדש יכנס לתוקף כבר בשנה הבאה
מוטיבציות עובדים באמצע הדרך
כמו הרבה ישראלים יצאתי לחופשה באחד האיים של יוון, וכבר בדרך ובעיצומה של החופשה קשה היה שלא להבחין במוטיבציות שונות ומשתנות של עובדים נותני שירות. היה מעניין
התרבות הארגונית של מיקרוסופט הבריחה כישרונות
כך טוען ג'ין לואיס גסי, המציג את סביבת העבודה כ'גוב אריות' שההנהלה בה משסעת את העובדים האחד כנגד השני