תגיות כתבות עם תגית "ניהול המשאב האנושי"

תגית: ניהול המשאב האנושי

שוק העבודה מאופיין בהעדר אסטרטגיה הולמת להכשרת נשים לתפקידי מפתח

למרות תרומתן העצומה של מנהלות בכירות לארגונים, שוק העבודה איננו מאופיין באסטרטגיות הולמות לשילוב נשים בתפקידי מפתח

יועץ ארגוני במודל של חברה משפחתית

דודי גורין, יועץ פיתוח ארגוני, מספר בריאיון בלעדי ל-HRus, על האתגר הייחודי בפיתוח ייעוץ ארגוני לחברות משפחתיות

ספר חדש – "הגיוס הנדיר", מציע מודלים ייחודיים לגיוס טאלנטים

בספרו החדש The rare find, מציע ג'ורג' אנדרס מודלים חדשים לגיוס טאלנטים, בעידן בו הטאלנטים הם תקוותם האחרונה של החברות

נמשכת ההאטה בקצב ההתפתחות של החברות הישראליות בחו"ל

מדד חברות התעשייה הרב לאומיות מצביע על שפל של שנתיים וצפי לקיפאון בפעילות החברות הישראליות בחו"ל.

ערעורים הדדים לבית המשפט בהרשעתו ובגזר דינו של עודד דסאו

בעל השליטה בחברה ציבורית גולן מלאכת מחשבת, הורשע בגניבה. ערעורים הדדים הוגשו מטעמו ומטעם מהפרקליטות.

מוטיבציה והנעת עובדים – ומה לכל הרוחות, קורה לשוק העבודה בישראל?!

מוטיבציה פנימית היא "הרצון לעשות דברים כי הם חשובים לנו, כי הם מעניינים וכי הם חלק ממשהו גדול וחשוב".

מודל תפישת המנהיגות המצבית עמד במוקד כנס בלאנצ'רד ישראל

כ- 50 מנהלים ומנהלות מארגונים רבים הגיעו למפגש מקצועי לסמנכ״לי ומנהלי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני והדרכה - שערך בלאנצ'רד ישראל

מנהל, העובד שלך לא באמת חושק במשרה שלך

סקר חדש מגלה כי רק 24% מהעובדים חושקים בתפקיד הבוס ואילו 28% בלבד, חושבים שהם יכולים לבצע את תפקידו בצורה טובה יותר.

דנאל בע"מ – אסיפה מיוחדת לבעלי המניות

האסיפה צפויה להתקיים במשרדי החברה ברמת גן ובין הנושאים שידונו" הארכת כהונתם של איילת חייקת ושל ניר זיו.

על כריזמה וניהול

האם מנהל כריזמטי הוא בהכרח מנהל טוב? – מחקר חדש ממליץ לשים לב יותר למיומנויות הניהול של המנהלים ופחות לדימוי שלהם בעיני עובדיו ואף פוסק: "כריזמה היא אשליה"

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248