תגיות כתבות עם תגית "ריאיון עבודה"

תגית: ריאיון עבודה

למה כדאי לקיים ראיונות תקופתיים עם העובדים פרט למשוב

עריכת רשימה של שאלות לריאיון התקופתי עם העובד יכולה לסייע מאוד למראיין, ולייעל את הפגישה הודות להתמקדות טובה יותר

איך יכול מנהל מש"א להפיק את המיטב והמירב מריאיון עבודה

מנהל מש"א שמחפש מועמדים רציניים שרוצים לעבוד בארגון לאורך זמן, ולא רואים בו תחנת מעבר למקום הבא, צריך לברר כמה נקודות בסיסיות לגביהם

אל תמהרו לפסול: 4 סיבות לגיוס מועמד שפוטר מתפקידו הקודם

בין המועמדים שמגיעים לריאיון עבודה יש כאלה שפוטרו ממקום העבודה הקודם שלהם: למה רצוי לבדוק היטב ולא לפסול את מועמדותם על הסף, ולמה יתכן שדווקא מועמד שפוטר ממקום אחר עשוי להיות המועמד האידאלי של החברה שלכם

מהי שאלת המפתח בכל ריאיון עבודה ומה ניתן ללמוד ממנה

יש שאלה אחת שמהווה את ליבת ריאיון העבודה ואשר ניתן לשאול אותה בהרבה מאוד דרכים וצורות, לאו דווקא כשאלה ישירה

איך לתכנן הליך גיוס מהיר ויעיל בלי לאבד מועמדים מצויינים

באיזה שלב בהליך הגיוס יש לבצע את ראיונות העבודה, מהן הדרכים והשיטות שיש לנקוט כדי לא לאבד מועמדים טובים בדרך, ומהי תוכנית פעולה יעילה שעליה מתבסס הליך הגיוס

אקווה סקיוריטי גדלה ב-80 עובדים נטו מתחילת 2020, וממשיכה לגייס

ליאת נחמני, מנהלת מש"א אקווה סקיוריטי: "העברנו את כל המנהלים הדרכות קבוצתיות ואישיות בנוגע לקבלת החלטות בראיונות בזום"

איך למקסם את התועלת מריאיון עבודה גם כשהוא נעשה מרחוק

ארגונים צריכים להמשיך לשמור על הליך גיוס ידידותי הכולל חוויית מועמד טובה

איך לראיין מועמדים בתקופת משבר

גם אם לקראת תום תקופת דמי האבטלה האוטומטיים תהיה נהירה של מועמדים, עדיין, כל ארגון צריך לבחור את המועמדים המתאימים לו ביותר

4 צעדים שיש לנקוט בעת גיוס וקליטה של עובד חדש במהלך...

מה נדרשים מנהלי משאבי האנוש ומנהלי הגיוס לעשות כדי לגייס עובדים חדשים על אף החששות ומצב אי הוודאות

איך לבחור את המועמדים המתאימים ביותר ע"פ תשובות לשאלות בריאיון

גם המועמד שעל הנייר נראה כמועמד המושלם ביותר, עלול להתגלות כגיוס שגוי

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם