ממשלת סינגפור תספק בקרוב הסעות בחינם לעבודה בשעות שלפני העומס בבוקר. יש כאלה שמגיבים בחיוב, אחרים חוששים שהגעה מוקדמת לעבודה תגרום להם לשהות שם יותר שעות

האם אפשר לכתוב קורות חיים ב-140 תווים? ייתכן שהתשובה חיובית. יותר מחפשי עבודה ומנהלי משאבי אנוש פונים לטוויטר כדי למצוא את מבוקשם

ענו על סקר הכולל 60 שאלות ללא עלות, וקבלו עדכון תמונת מצב של משאבי האנוש בארגונכם

בכנס משאבי אנוש צפון תנחה נטע רביד גולן, מנהלת תחום ייעוץ בחברת לוטם, סדנא בנושא Talent Management שתסביר כיצד יש להשקיע בהון האנושי

ד"ר גדי רביד ירצה בכנס משאבי אנוש צפון על מיקומו של מנהל משאבי האנוש בעידן החדש וחלוקת הקשב בעיסוק במשאבי אנוש בארגון מעיקרי למשני - ולמה חלוקה זו אינה טובה

עובדים רוצים לממש את יכולותיהם וכישוריהם, הם מייחסים חשיבות ליחסיהם עם ההנהלה ומוכנים להשקיע את מירב מאמציהם בארגון. אנשי משאבי אנוש יכולים למנף זאת!

בעידן הנוכחי ישנם מס' פרמטרים שמנהלי משאבי האנוש עדיין לא יודעים איך לאכול אותם. ניל"י גולדפיין, שותפה ומנהלת בקבוצת נירם גיתן, שתרצה בכנס משאבי אנוש צפון, מסבירה

יותר ויותר חברות וארגונים אינם יודעים להתמודד עם הצרה החדשה שהתעצמה בעולם העבודה בשנה האחרונה: התארגנות עובדים. התוצאה: עוד ועוד קנסות בסך מאות אלפי שקלים היוצאים מכיסם

הצעת חוק מהפכנית שהונחה על שולחן האוצר בשבוע שעבר, דואגת לרווחת העובד ומציעה לו חופש בחירה באחד הנושאים המשמעותיים ביותר - הפנסיה

עולם התעסוקה המודרני דואג לרווחת העובדים שלו כאמצעי לשימורם. אז אם העולם החדש באמת כל כך טוב לעובד – מדוע דור ה-Y מחויבים פחות לארגון?