"כשיש ברדק גדול לאן הולכים? לדמי הניהול. זה יפגע ברמת השירות"
מזהיר המשנה למנכ"ל הראל ביטוח, דורון גינת. "אנשים חושבים שאם משיגים דמי ניהול נמוכים, בזאת תמו הצרות"
מיוחד: ראיון עם עופרית כהנא, סמנכ"ל משאבי אנוש לשעבר ב-YES
עם אחריות כוללת על כ-2,400 עובדי החברה, עופרית כהנא תולה את הממיר והסטרימר ופונה לאתגר הבא. ראיון מיוחד לחדשות HRus
ארה"ב: המעסיקים נגד חוקי ההגירה החדשים של ממשל אובמה
מעסיקים אמריקאים הנשענים על מהגרי עבודה, יאלצו להתמודד כעת עם השינויים הרגולטוריים לקבלת אשרות עבודה
כיצד משכנעים מנהלי חברה מחו"ל לישון באוהל בדואי בנגב?
שדרת הניהול בחברת בת של מיסטרוניקס הישראלית הגיעו מחו"ל ליומיים גיבוש ונתקלו בסביבה בדואית לא מוכרת
ההון האנושי תובע את אורקל
כנגד ענקית התוכנה אורקל, המספקת פתרונות לניהול ההון האנושי, עומד כתב תביעה מצד העובדים, בגין אי תשלום עבור שעות נוספות על פי חוקי העבודה בקליפורניה
אין כמו בבית?
הרעיון של לעבוד מהבית נשמע כמו win-win situation אבל על פי סקר חדש – הבית הוא לא תמיד מקום עבודה אידיאלי
דיווח: רדבול העולמית מצמצת פעילותה בישראל ותפטר עובדים
אתר "דה מרקר" פרסם הבוקר כי בשל צריכה נמוכה של משקה האנרגיה בישראל, תעבוד החברה עם זכיין הפצה בלבד
בונוסים בשחקים
חברת התעופה US Airways העניקה לעובדים בונוסים על הצטיינות בעבודה, בשווי 260,000 דולר - לרבעון
שירות התעסוקה, ישראל 2011: 500 מובטלים על כל פקיד
הפופולאריות צונחת, אבל מנכ"ל השירות מתריע על מצוקת כוח-אדם חריפה. מדי יום פוקדים את הלשכות כ-30 אלף מובטלים
האם יש עוד צורך במכתב מקדים לקורות חיים?
על פי סקר חדש שנערך בארה"ב, עולה כי מכתבים מקדימים עדיין לא יצאו לגמרי מכלל שימוש ויש לך הסבר