ארכיון שנתי: 2018

האם התנסות של נשים מקבוצות סיכון בעבודה מסייעת להן להתאושש?

כיצד עבודה בעסק חברתי מסייע לעובדים שמגיעים מקבוצות סיכון.

גברים עם שכר גבוה יוצאים יותר לחופשת לידה

גברים שלוקחים חופשת לידה הם בעיקר אלו ששכרם הוא מעל השכר הממוצע במשק.

מכרז חדש לתכנית לעידוד תעסוקתי של אנשים עם מוגבלות

פורסם באתר משרד העבודה מכרז לתכנית לפרט ולמעסיק לעידוד תעסוקתי של אנשים עם מוגבלות.

נשים בעבודה: איך להתגבר על תסמונת המתחזה

כיצד תסמונת מתחזה פוגעת בנשים בעבודה.

סוד הפרודוקטיביות: להתחיל לוותר על משימות

הדרך לעמוד בכל המשימות ולהישאר פרודוקטיביים, היא לוותר על משימות שאינן קריטיות.

ביהמ"ש: מנכ"ל לשעבר לא מורשה לפנות ללקוחות החברה בה עבד

מנכ"ל לשעבר של ספקית בתחום התרופות והציוד הרפואי הפר התחייבותו שלא לעבוד עם לקוחות החברה במשך ארבע שנים

מי מפחד מארגון אג'ילי?

כיצד ליישם ניהול אג'ילי בארגון?

עליה בקצב הגיוס של עובדי הוראה חדשים

על פי נתוני הלמ"ס שפורסמו היום, ישנה עליה בקצב הגיוס של עובדי הוראה חדשים.

66% מהמועמדים חשים בנוח לעבוד מול צ'אטבוט בתהליך הגיוס

שימוש בתוכנות צ'אטבוט בתהליכי הגיוס לייעול וקיצור תהליכים.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248