כלים ופתרונות

כלים ופתרונות

כלים ופתרונות

כלים ופתרונות למשאבי אנושכלים ופתרונות בתחום משאבי האנוש מתהווים כתוצאה מניסיון נצבר של ארגונים.

ניהול ההון האנושי אוצר בו מורכבות גדולה, על כן חשוב לדלות לקחים מתקדימים לטובת שיפור מתמיד.

מנהל משאבי האנוש יראה לנכון לצרוך תכנים המכווינים אותו לפתור בעיות.

כלים ופתרונות למשאבי אנוש עשויים להתגלות במגוון אפיקים, החל מרוטינות יומיות לניהול המקלות על הארגון וכלה בפעולות נרחבות ומעמיקות היוצאות לפועל בכל רחבי הארגון.

כלים למשאבי אנוש קיימים בכל תחומי האחריות של המנהל: גיוס, הדרכה, רווחה, ניהול עובדים ועוד.

 

פורטל HRus מאגד את כל התכנים הרלוונטיים לשירותו של מנהל משאבי האנוש בכדי לעזור לו להתמודד עם כל תחומי האחריות שלו ובכדי להעניק לו את הכלים להצליח בתפקידו.

 

השיקולים בעד ונגד הטמעת מערכות בינה מלאכותית במחלקת משאבי אנוש

4 יתרונות של אימוץ כלים של בינה מלאכותית במחלקת משאבי אנוש ו-5 סיבות לחשש מפני אימוץ הבינה המלאכותית  

פיתוח מקצועי בחברה הערבית

מיזם נור: עולם העבודה החדש במגזר השלישי

אחד הפרויקטים שהצוות שלי ואני מאוד גאים בהם הוא המסע בחמש יבשות במיזם נור. המיזם, בהובלת קרן רש"י ובשיתוף משרד העבודה והרווחה והביטוח הלאומי, שם לעצמו מטרות חשובות ביותר: העצמת ופיתוח צעירות...
מציאת משמעות מול יצירת משמעות

משמעות מחפשת מנהל

"משמעות החיים היא למצוא את המתנה שלך. מטרת החיים היא לתת את זה הלאה."(פבלו פיקאסו)עולם העבודה עבר טרנספורמציה מואצת בעשור האחרון, וקצב השינויים רק התגבר בעקבות משבר הקורונה. פיתוחים טכנולוגיים מואצים, פיטורים,...
זמן לחפש עבודה חדשה

מתי הגיע הזמן לחפש עבודה חדשה?

כמי שמתחילה את הבוקר בשעה חמש, מדי יום, בקריאת מאמרים ובהאזנה לפודקאסטים של מובילי דעה עולמיים בנוגע לעולם העבודה החדש, הגעתי השבוע לשני מאמרים מאוד חשובים שפורסמו בהרווארד ביזנס ריביו (HBR), המנסים...
אמפתיה

אמפתיה בעידן של משברים תמידיים: למה היא כל כך חשובה להצלחה כיום?

התפרצות מגפת הקורונה טלטלה את עולם העבודה עד היסוד, והובילה לשינויים מרחיקי לכת באופן שבו אנו עובדים, מתקשרים ומתנהלים. לאור המציאות החדשה, התברר כי מיומנויות מסוימות הפכו לחיוניות יותר מאי פעם, וביניהן...
עבודה היברידית

עולם העבודה החדש – עבודה היברידית, כן או לא?

רבים בישראל שואלים את עצמם האם כדאי להמשיך בעבודה היברידית או כמה ימים לעבוד מהבית וכמה ימים להגיע למשרד. היתרונות של עבודה היברידית ברורים: איזון טוב יותר בין בית לעבודה, גמישות רבה...

13 דרכים לשימוש באוטומציה לשיפור תהליכי מחלקת משאבי האנוש

מינוף הטכנולוגיה מאפשר למנהלי משאבי אנוש לייעל פונקציות שונות, לצמצם משימות ידניות ולהתמקד ביוזמות אסטרטגיות

10 טיפים לשיפור קבלת החלטות במשאבי האנוש ע"י שימוש יעיל בביג דאטה

שימוש ב-Big Data בניהול משאבי האנוש מאפשר לשפר את הביצועים הארגוניים, לשפר את שביעות רצון העובדים ולשפר את התפקוד האסטרטגי של מנהלי משאבי האנוש

10 טיפים למינוף יעיל של הרשתות החברתיות לצורך חיזוק מותג המעסיק

הרשתות החברתיות מציעות למנהלי משאבי אנוש פלטפורמה רבגונית ויעילה לקידום מותג המעסיק.

ההבדלים בין עולם העבודה החדש לישן

עולם עבודה חדש, עולם עבודה ישן – הבדלים ומשמעויות

עולם העבודה עבר מהפך דרמטי והוא ימשיך להשתנות ביתר שאת. המציאות המוכרת לנו השתנתה ללא היכר ואנו נדרשים לנווט במרחב חדש, מורכב ומלא באתגרים חדשים. עולם העבודה הישן, שהתבסס על היררכיה, משרות...

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם