תגיות כתבות עם תגית "נשים במקום העבודה"

תגית: נשים במקום העבודה

נשים במקום העבודה

נשים במקום העבודה אשר משתכרות מעבודה הן חלק מתופעה מודרנית יחסית (במונחים היסטוריים ובציר זמן גלובלי), תופעה שהתפתחה בו זמנית עם התרחבות תעסוקת הגברים בשכר, הודות למהפכות התעשייתיות והקדמה הטכנולוגית הגלובלית. עד לתקופה המודרנית, תרבויות ושיטות ממשל רבות, בהשפעת מוסכמות דתיות וחינוכיות, הגבילו את השתתפות האשה בכוח העבודה. ניתן לטעון שהתלות הכלכלית של הנשים בגברים לאורך ההיסטוריה, היא שהביאה את הנשים בימינו למצב סוציו-אקונומי ירוד יותר באופן כללי ביחס לזה של הגברים.

 

לאחרונה נשמעים קולות בקרב ציבור לא קטן, ארגוני נשים, מארגנים חברתיים וחברי כנסת, כי ישנו עוול מובנה ומוטה מסוים כלפי נשים, הודות לעובדת פערי השכר בין גברים לנשים במקום העבודה. עם זאת, ראוי לציין כי הנתונים המצביעים על חוסר השוויון בהכנסות בין גברים לנשים נובעים במידה רבה מחסר רצונן\יכולתן של נשים רבות לפתח קריירה ו\או לעבוד במשרה מלאה.

 

השיעור ההולך וגדל של נשים במקום העבודה הוביל לביזור שווה יותר של שעות עבודה במקומות רבים בעולם. 

 

יש הטוענים כי שחיקת כוח הקנייה של מטבעות רבות בעולם, במקביל להוצאות ממשלתיות ותוכניות ציבוריות רבות שממומנות על ידי מיסוי גבוה, בנוסף לתמריצים שליליים ליזמות והתפתחות כלכלית שמביאות עימן רגולציות וחוקי עבודה נוקשים – כל אלה גרמים ליוקר המחייה לעלות וכתוצאה, לדחיקת נשים לעבוד משום ששכר הגבר כבר לא מספיק לכלכל בית.

בית הדין לעבודה: אין חובה לפטר נשים בהריון בפיטורי צמצום

ב'פיטורי צמצום', כשמדיניות היא 'האחרון שנכנס הוא הראשון שיוצא' - המעביד איננו מחויב לפטר עובדת הרה חרף הוותק הנמוך שלה

ביטוח לאומי פוגע חד משמעית בכושר ההשתכרות של נשים חד הוריות

בראיון בלעדי למערכת HRus, מותח עו"ד מיקי שיפמן ביקורת חריפה על מדד 'נקודת האיפוס' של ביטוח לאומי

מכון אדוה: שכר המנהלים במשק הישראלי עלה ב-142% במשך עשור

מכון אדוה מפרסם דו"ח סיכום עשור, לפיו הפער בין שכר המנהלים לשכר הממוצע במשק עלה ב-132%

ולראות גן פתוח זה כן נעים?

ארה"ב: המשבר הכלכלי והמגמות הגלובאליות האריכו את יום העבודה והגבירו את הביקוש לגני ילדים ושירותי שמרטפות פרטיים

נשים, רוצות העלאת שכר? אז אל תבקשו אותה…

מחקר שבוצע בארגון אמריקני לקידום נשים, מצא שדווקא נשים המבקשות תוספת שכר מהבוס נותרות בתחתית הפירמידה

שמירת הריון ללא המצאת מסמכים מרופא נשים לא מזכה בקצבה

כך פסק בית הדין לעבודה, במקרה של עובדת הרה שקיבלה אישור לשמירת הריון מרופא תעסוקתי וביטוח לאומי דחה את תביעתה

ארה"ב: 1.2 מיליון דולר למנהלת משאבי אנוש שהוטרדה מינית

ארה"ב: בית הדין פסק 1.2 מיליון דולר למנהלת משאבי אנוש שתבעה את מעסיקה על הטרדה מינית

הפלה או פיטורים

אישה אמריקאית תובעת את המעסיק לשעבר על שאילץ אותה לבחור בין מקום העבודה לבין הריון שלישי

ארה"ב פערי שכר, בהיקף של עשרות אחוזים, על רקע השכלה ומגדר

ארה"ב: פערי שכר גדולים על רקע פערי השכלה ומגדר. בוגר תואר שני מרוויח 40% יותר מבוגר תיכון וגבר 13% יותר מאישה

לפחות עד 2017: גיל הפרישה לנשים לא יעלה ל-64

מליאת הכנסת אישרה את הצעת החוק למורת רוחו של שר האוצר יובל שטייניץ. יו"ר ועדת הרווחה: "נמנעה חרפת רעב".

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם