עובדת אשר פוטרה לאחר 5 חודשי עבודה, וניתן לה חודש הודעה מוקדמת, החלה לעבור טיפולי פוריות. האם עדיין פוטר לפטר אותה או שדרוש היתר של הממונה על העסקת נשים?

לאחר 9 שנים במוטורולה סלושנס, שרון צור מונתה לתפקיד סמנכ"לית משאבי אנוש. 

מהן העבודות הטובות ביותר לנשים לשנת 2015? מדוע העבודות הללו כל כך אטרקטיביות? מה הן מבטיחות לנשים שבוחרות לעסוק בהם ומה צריך כדי להיכנס לתחום ולהצליח בו?

עו"ד מיכל שמר, סמנכ"לית משאבי אנוש, מציגה את המסלול שלה לתפקיד הנחשק, את התחנות שבהן עברה ושבהן למדה שיעורים חשובים, את האני מאמין שלה ועוד מסר חזק למנהלי משאבי אנוש - להיות בקיאים בדיני עבודה ולשלוט בתחום.

מחקר חדש מוכיח שוב את הטענה ששעות עבודה מרובות אינן מובילות בהכרח לעלייה בפריון. נהפוך הוא, ככל שמעסיקים את העובד מספר גדול יותר של שעות נוספות, כך הפרודוקטיביות שלו יורדת.

הטכנולוגיה מאפשרת לארגונים להעסיק עובדים בצורה גמישה. אז מדוע ארגונים אינם מקדמים את המגמה מספיק ומהו החשש הגדול ביות של העובדים ביחס לעבודה מרחוק?

האם הארגון שלכם מציע איזון בין עבודה למשפחה? תלוי את מי שואלים. מחקר חדש מראה שיש חוסר הלימה בין דעת העובדים לדעת מנהלי משאבי אנוש בסוגיה.

גם אצלכם לא מפסיקים לרכל? הגיע הזמן שיפסיקו אחת ולתמיד. מאמר זה מסביר את חומרת התופעה ואת הדרכים האפקטיביות לטפל בה אחת ולתמיד. 

כיצד דור ה-Y מגדירים מקום עבודה טוב? מה חשוב להם במשרה ובמה הם שונים מדורות אחרים בגישתם לפרמטרים שהופכים עבודה לעבודה טובה?