איך מהווה כלכלת הפרילנס פתרון למצוקת הטלנטים
כלכלת הפרילנס מעלה הילוך: פחות בטחון תעסוקתי ויותר חופש לטלנטים, פחות עלויות ומאגר גדול יותר של טלנטים לארגון
"קרנות הפנסיה הנבחרות מחוללות מהפיכה אמיתית"
שולי דיאז, מיטב דש: "אנחנו עדים לגידול ניכר במספר המצטרפים החדשים לקרנות הנבחרות ולגידול חד בהפקדות"
דרושים במשאבי אנוש – תקשוב
חברת תקשוב היא חלק מקבוצת תקשוב שהינה קבוצת תקשורת מובילה בבעלות משפחת לבנת.הקבוצה עוסקת במנעד רחב של תחומים מעולמות המכירה, שירות ותקשורת, כאשר בבעלותה...
דרושים במשאבי אנוש למרכז הרפואי – שערי צדק
המרכז הרפואי שערי צדק פירסם 3 משרות דרושים בתחום משאבי אנוש למחלקות שונות בארגון: מנהל\ת תחום חשבות שכר, רכזת גיוס וקרנות במשאבי אנוש וחשבת שכר.
4 סיבות לכך שכדאי לשלב יותר פרילנסרים בארגון
למה כדאי לארגונים להרחיב את העסקת הפרילנסרים גם במקצועות ותפקידים שעד לאחרונה לא נחשבו לתפקידי פרילנס קלאסיים