ארכיונים יומיים: 14/04/2019

3 עקרונות קריטיים ליישום בקליטת עובדים

התקופה המאתגרת ביותר לקליטת עובד בארגון היא 12-18 החודשים הראשונים שלו בארגון; ארגונים מאבדים 33%-66% מהעובדים החדשים שלהם בתוך מסגרת זמן זו

דרושים במשאבי אנוש – קבוצת דיפלומט מפיצים

קבוצת דיפלומט מציינת באתרה כי היעד של החברה הוא לפתח פתרונות מנצחים, לאורך שרשרת האספקה, כדי להיות ספק מועדף על ידי לקוחותינו.החל מ-2008 התרחבה...

דרושים במשאבי אנוש – נטפים

חברת נטפים היא חלוצה ומובילה בעולם בתחום טכנולוגיית ההשקיה בטפטוף. החברה מספקת פתרונות חדשניים להגברת יבולים תוך חיסכון מרבי במים והפחתת סחף והתכלות הקרקע.נטפים,...

דרושים משאבי אנוש: שתיל

שתיל - הקרן החדשה לישראל, מספקת שירותי תמיכה וייעוץ לקידום שינוי חברתי בישראל. המשימה המרכזית של שתיל היא להוות תשתית לארגונים ולשחקנים בחברה האזרחית,...

דרושים במשאבי אנוש – שטראוס

בכל רגע נתון ניתן למצוא משרות משאבי אנוש באתר שטראוס ישראל. מומלץ לעקוב אחרי הפרסומים שכן הם כוללים תפקידים בכל הדרגים, לכל סוגי התפקידים (גיוס, הדרכה, שכר, הנהלה ועוד...), בפריסה ארצית ולכל חברות הבנות!

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,577אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
233מנוייםלהירשם