76% מוכנים לשקול הסבה מקצועית לצורך רילוקיישן
26% מהנשאלים בגילאי 26-30 יעשו רילוקיישן כתוצאה מאכזבתם מהמדינה. היעדים הפופולאריים ביותר: ניו יורק ולוס אנג'לס.
41% מהעובדים בהייטק בודקים אפשרויות תעסוקה מחוץ לארגון
גם נשים וגם גברים בוחנים כל הזמן את אפשרויות התעסוקה מחוץ לארגון בו הם מועסקים.
המקום שהכי טוב לעבוד בו? חברת החשמל
החברה שהכי טוב לעבוד בה היא חברת החשמל – זו השנה הרביעית ברציפות.
כלי חדשני וראשון בישראל יושק בקרוב: מדד הגיוון בעסקים
עו"ד מרים כבהא, נציבת שוויון הזדמנויות בעבודה, במשרד הכלכלה והתעשייה, הגישה אמש לראש הממשלה ושר הכלכלה, בנימין נתניהו, את דו"ח הנציבות השנתי 2015.
כלים חדשים לבחינת מועמדים למשרות
חברות צריכות לאמץ את מגמת המבחנים הארגוניים על מנת לעבוד בתחרות על הכישרונות ולגייס את המועמדים הטובים ביותר.
7 הטבות קייציות לאנשי היי-טק
יזמים מנדבים טיפים כיצד ניתן לאפשר לעובדי היי-טק ליהנות מהקיץ בלי להתפשר על ההספקים
חופשת הקיץ במקום העבודה: כך תעשו זאת נכון
איך הארגון יכול להדריך את העובד לחופשה טובה ומהנה שתועיל לשני הצדדים? כל התשובות לפניכם
חום יולי אוגוסט- אויב המוטיבציה
הקיץ שבפתח לא מביא עמו רק חופשות לחו"ל ובילויים על שפת הים, אלא גם ירידה משמעותית במוטיבציה של העובדים. מה ניתן לעשות בנידון?
כיצד לשמור על פרודוקטיביות העובדים בחודשי הקיץ
עובדים מוסחים יותר ומתקשים יותר לעבוד בחודשי הקיץ בהם הילדים נמצאים בחופשה. להלן כמה דרכים להגדלת פרודוקטיביות העבודה בחודשי הקיץ.