"מניעת משבר ביחסי העבודה היא תפקידם של מנכ"ל וסמנכ"ל מש"א"
כך אומר עמוס שפירא, נשיא אוניברסיטת חיפה, בראיון מיוחד לפורטל HRus לקראת כנס חדשנות במשאבי אנוש
רווחה היא לא שמנת
לימור רביד, יועצת ארגונית ומנהלת משאבי אנוש, תסביר בכנס החדשנות מדוע אסור לקצץ בתקציב הרווחה וכיצד נכונות ויצירתיות הן התשובה לאיך עושים את זה
מומחי הגיוס ממליצים: כך תטמיעו גיוון ארגוני (Diversity) בגיוס
סקר מקיף חדש מצא כי הגיוון בארגון אינו רק חשוב, אלא קריטי לשגשוגו והתפתחותו. 4 טיפים ממגייסים מובילים מרחבי העולם יעזרו לכם לשלב אותו באסטרטגיית הגיוס
חדשנות במשאבי אנוש – דברים שרואים משם
לעתים קרובות מתקבלות החלטות מהותיות בארגון על סמך הניסיון המצטבר ותחושות הבטן. האם נכון לנהוג כך והאם יש אלטרנטיבות?
פורים ב-William Hill: מנכ"ל החברה עלה לתקלט
חברת וויליאם היל הזמינה את העובדים לחגיגת פורים מלאת הפתעות. היה שמח
"החלטתי לעזור גם לעובדיי להגשים חלום"
איילה שומר, סמנכ"לית משאבי האנוש של מלון רויאל ביץ', מספרת על פרויקט הגשמת חלומות לעובדים אותו הקימה בעקבות הגשמת חלום אישי שלה
טייסי אל על יוכלו להמשיך להדריך מעל גיל 65
הסכם בין קברניט אל על לבין החברה קבע כי הוא יוכל להמשיך לעבוד לאחר גיל 65 כמדריך טייסים ובוחן טיסה, ויוחל על כל הקברניטים