ארכיון שנתי: 2012

אנחנו מחפשים עובד טוב ולא מרואיין טוב

מועמדים 'סדרתיים', אלו שמחליפים מקומות עבודה כל שנה-שנתיים, הופכים למקצועיים בראיונות עבודה. אז איך מאתרים את העובד הטוב מבין המועמדים הטובים?

מי מציע להגביל שכר מנכ"לים בחברות ציבוריות?

על-פי הצעת חוק שתובא היום לדיון בכנסת, תוספות שכר למנכ"ל יינתנו רק בהתניית רווחים לחברה. על החתום: ח"כ מאיר שטרית

סכסוך העבודה הבא? עובדי בזק נגד משרד התקשורת

בוועד, שנחשב לאחד החזקים ביותר בשוק העבודה הישראלי, לא ממש אוהבים את נייר המדיניות המשרד לגבי תנאי התחרות בשוק התקשורת הקווי

ראיונות עבודה – אמנות או מיומנות?

מנהלים בכירים מציגים את המודלים שלהם לראיונות עבודה, החל ממבחן המוזרות, דרך מבחן הכיסאות ועד לאימון אתלטי לראות מי באמת נותן את ה-100%

נשיא הילטון אירופה הגיע לביקור בת"א, לבש מדים ועבד בחדרנות ומלצרות

כך מספר גלעד שלוש, סמנכ"ל משאבי אנוש של רשת המלונות הילטון, בראיון מיוחד. "אצלנו מנהלים בכירים מחויבים להתנסות בעבודות הכי בסיסיות במלון"

הורים יחידים ביבנה יקבלו סיוע בשיפור תעסוקה ושכר

בסוף מאי יארגנו התמ"ת, העירייה ושירות התעסוקה יום פעילות שבו יוצעו להורים השלמות השכלה והכשרות מקצועיות מסובסדות

אינסנטיבס סולושיינס – סקירת חברה

השתתפות פעילה לחברת אינסנטיבס סולושיינס בכנס חדשנות בטכנולוגיות משאבי אנוש שהתקיימה בדיוויד אינטרקונטיננטל.

מנכ"ל "קיקה": "נעשים מאמצים לדאוג לתשלום שכר אפריל לעובדינו"

החברה חייבת לבנקים 70 מ' שקל. במקביל מיהרו בהסתדרות להודיע על ייצוג העובדים ובשירות התעסוקה לדאוג להם לדמי אבטלה

סקר אולג'ובס: 53% מהמעסיקים לא סובלים שגיאות כתיב בקו"ח

כמעט שליש מהמעסיקים אמרו כי הם מקבלים קורות חיים רבים לא מתאימים לתפקיד, ורק 15% אמרו שקורות החיים שמגיעים אליהם כתובים מצוין

מדור לשכת גיוס: "יצירתיות ואופטימיות זה א"ב בתחום הגיוס"

זה הטיפ שנותן אלון רייטר, סמנכ"ל משאבי אנוש של קבוצת אמן, לרכזי הגיוס בתחום ה-IT, ומוסיף: צריך לחשוב מחוץ לקופסא

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248