תגיות כתבות עם תגית "עבודה מרחוק"

תגית: עבודה מרחוק

היקפי העבודה מהבית באופן מלא לא צפויים להתרחב הרבה מעבר לקיים

ארגונים שמציעים גמישות בעבודה, נוטים לעבודה היברידית עם יומיים שלושה במשרד; בשנים הקרובות לא צפוי מעבר מאסיבי של רוב העובדים לעבודה מרחוק באופן מלא

8 אסטרטגיות לגבי מדיניות עבודה מרחוק שאינה מבית העובדים

חברות רבות מתמודדות עם הצורך במדיניות מורכבת בנוגע למצבים של עבודה מרחוק אבל לא מביתו של העובד

עובדים מרחוק אבל לא מהבית

ו-4 הגורמים הניצבים בבסיס התחזית לעלייה במספר העובדים מרחוק, שעובדים ממיקומים שאינם ביתם

המגמות הבולטות בשנים הקרובות בנושא הגידול בהיקפי העבודה מרחוק – חלק...

מחקרים: עובדים רבים מוכנים לעבור למקום עבודה חדש ואף יסכימו להורדת שכר, כדי לשמור על הסדרי עבודה גמישים

מהן המגמות הבולטות בנושא הגידול בהיקפי העבודה מרחוק – חלק א'

בשנים האחרונות הולך ויורד מספרם של התפקידים הנדרשים להתבצע מהמשרד באופן מלא

4 עקרונות להבנת הגבול בין בחינת ביצועי העובד מרחוק לבין הפרת...

הגבול תלוי בהבנת הצרכים העסקיים הלגיטימיים לעומת פלישה בלתי מוצדקת לחייו האישיים של העובד

5 עקרונות להצלחה בניהול עובדים מהבית

ממחקרים שבוחנים מגמות בנושא עבודה מרחוק לשנתיים הקרובות עולה, כי המודל של עבודה מרחוק באופן מלא צפוי להיות המודל הנפוץ ביותר

8 שיטות לשמירה על ביצועים גבוהים של העובדים מהבית ועל הפרודוקטיביות

כדי לנהל היטב את העובדים מהבית, יש למצוא דרכים לעקוב אחר הביצועים שלהם ולפעול באופן שישמור על פרודוקטיביות גבוהה שלהם

5 דרכים בהן ניתן לסייע לעובדים מהבית להתנתק מהעבודה לאחר שעות...

למנהלי משאבי אנוש יש תפקיד מכריע בטיפוח תרבות ארגונית המעניקה עדיפות לאיזון בין עבודה לחיים אישיים

4 דרכים בהן עבודה מרחוק משפיעה על פיתוח הקריירה של העובדים

על מנהלי משאבי האנוש לוודא שקידומם של העובדים מהבית ושיתוף הפעולה איתם, לא נפגעים בגלל ריחוקם מהמשרד

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248