תגיות כתבות עם תגית "עבודה לאחר גיל הפרישה"

תגית: עבודה לאחר גיל הפרישה

החוק מאפשר לפטר עובד בגלל גילו לאחר גיל הפרישה הרשמי

חוק שוויון הזדמנויות מגן על עובדים מפיטורים בגלל גיל לפני הגיעם לגיל פרישה; לאחר מכן, העסקתם או פיטוריהם נתונים להחלטת המעסיק

למי מגיע פטור ממס הכנסה על פיצויי פיטורים ומענקי פרישה

כל סוג של הכנסה שמעל סף המס, מחייב את מקבל ההכנסה בתשלום מס לרבות פיצויי פיטורים ומענקי פרישה, אבל יש תנאים מסויימים שבהתקיימם, יש פטור ממס על הסכום כולו או חלקו

עובד שלכם הגיע לגיל פרישה בימים אלה? חשוב ליידע אותו לגבי...

אם יש בארגון שלכם עובד או עובדת שהגיעו לגיל הפנסיה והם מעוניינים בימים אלה לפרוש לגמלאות, חשוב מאוד ליידע אותם בנוגע לכל זכויותיהם

"ללא ייעוץ מתאים העובד עלול לבצע טעויות שחלקן הן טעויות 'אל...

מירי נחמני, מנהלת תחום פרישה בבנק הפועלים: "טעויות 'אל חזור' משמען הפסד בהיקפים של עשרות אלפי שקלים"

האם ניתן להמשיך להעסיק עובד לאחר הגיעו לגיל פרישה

ביה"ד קיבל טענה של עובדת שהגיעה לגיל פרישה ורצתה להמשיך בעבודתה וקבע, כי החוק מתיר לסכם בחוזה העבודה, כי גיל הפרישה בפועל יהיה גבוה מגיל הפרישה הרשמי, אם העובד רוצה בכך

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם