בלוגים

בלוגים

בלוגים של משאבי אנוש

 

בלוגים של משאבי אנוש 

בלוגים משאבי אנוש הנם מאפיקי צריכת התוכן הפחות קונבנציונאליים עבור מנהלי משאבי האנוש.

 

בלוגים מנוסחים בפן יותר אישי היות ומדובר על מעין יומנם הסובייקטיבי של אנשים שונים בתחום משאבי האנוש, החולקים את מחשבותיהם וניסיונם, לעיתים בהלך ספונטני ואימפולסיבי.

 

ככל אפיק תוכן הניזון ממקורות מהימנים, הבלוגים באתר HRus עושים את חלקם בהעשרה מגורמים שונים וכמובן, כל זאת עבור מנהל/ת משאבי האנוש התר/ה תמיד אחר פניני ידע.

 

פורטל HRus מפרסם כתבות אישיות מבלוגים של בכירי התעשייה בתחום משאבי האנוש עבור אוכלוסיית גולשי ומכותבי האתר.

גלגל הצלה: הקלות לעובדים שכירים שנקלעו לחובות בגלל משבר הקורונה

אם יש לכם עובדים שנקלעו לחובות ובעקבות משבר הקורונה נקלעו לפשיטת רגל, יש לעדכן אותם בהקלות ע"פ הנוהל הזמני

התמודדות עם בעיות שנוצרות ע"י עובדים

3 דרכים להתמודד עם בעיות שנוצרות ע"י עובדים

מה יון, מייסד עליבאבא: הצלחה של מנהל נמדדת בדרך שבה הוא מתמודד עם טעויות של עובדים ותקלות בעבודה

מיזוגים ורכישות: ההזדמנות של מנהלי מש"א לבלוט ולפרוח

מיזוגים ורכישות מהוות הזדמנות אדירה עבור מנהלי מש"א לקחת את המושכות ובכך לבלוט ולפרוח, שכן הם הגורם המשמעותי ביותר בהצלחת העסקה

חברת השמה

דרושה: מודעת דרושים אטרקטיבית

מתקשים לגייס עובדים? חושבים שאין שם מועמדים כישרוניים שעונים בדיוק על הדרישות שלכם? אולי הבעיה בדרישות? אולי בניסוח הדרישות?

כיצד לעודד את העובדים לצאת לחופשה

איך לעודד את העובדים לצאת לחופשה.

שאלות ראיון עבודה

5 שאלות ראיון מומלצות לגיוס כישרונות

שאלות ראיון עבודה חכמות שמסייעות באיתור כישרונות.

גיוס אנשי צבא

היתרונות בגיוס אנשי צבא לארגון

מדוע יוצאי צבא מספקים יתרונות שקשה למצוא אצל עובדים אחרים.

טכנולוגיות במשאבי אנוש

מי צריך טכנולוגיות מתקדמות במשאבי אנוש ולמה

בשנים האחרונות נכנסו הרבה טכנולוגיות לתחום משאבי האנוש אבל זהו רק קצה הקרחון :בשנים הקרובות צפויות להכנס טכנולוגיות שיפתרו את מנהלי מש"א מהעיסוק בצד הטקטי ויאפשרו להם התמקד באסטרטגיה

רובין וויליאמס

רובין וויליאמס וצדה האפל של הגאונות

מודעות והיערכות לדיכאון במקום העבודה יכולה לשמר כישרונות בארגון, מעבר להיבט של רווחת עובדים נטו. חשוב לזכור כי מחלות נפש ודיכאון נמצאו קשורות ליצירתיות וגאונות.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם