ארכיון חודשי: אוקטובר 2016

אתרי המדיה חברתית הפכו למקור משמעותי ממקורות הגיוס ולכן יש למנף אותם בצורה יעילה, ככלי גיוס אפקטיבי, שיבטיח מועמדים מוכשרים וטובים. 

במציאות של היום, עם מאבק מתמיד על כישרונות, חיוני לבחון את נתוני הגיוס שלכם ויעילותם.

אחת מהדרכים לגיוס כישרונות היא מתוך האוניברסיטאות והמכללות באיתור בוגרים מוכשרים. 

חברת נילוסופט, הספקית המובילה למערכות מתקדמות למשאבי אנוש, משיקה ב- 9 בנובמבר את מערכת ה- BI לניהול אפקטיבי של תהליכי הגיוס בארגונים ובחברות.

עליה ניכרת ברחבי העולם בעובדים במתכונת פרילנס, עם כל היתרונות והחסרונות המשתמעים מכך.

 ויקי פלטניק, מנהלת תחום משאבי אנוש ב-KLA-Tencor ישראל, מספרת על תהליך גיוס מועמדים לא שגרתיים לחברה.

תחת השיטה תוכלו למצוא כלים להגשמה ולהגברת צמיחה אישית וארגונית.

ש"י חיון - 03-5351364 - info@shitta.co.il - לפרטים נוספים - לחץ כאן

להלן 5 חברות שמיישמות תרבות חברה מתקדמת וערכית אשר שמה את העובדים במרכז.

 לכל המעסיקים כבר ברור כי יש הבדל של שמיים וארץ בין התאמה נכונה של עובדים לבין התאמה כושלת.