תגית: ניהול המשאב האנושי
שים לב, עובד מתוסכל לפניך!
אף מנהל לא אוהב עובד מתוסכל וחסר מוטיבציה. הנה 6 נורות אדומות המבשרות על ירידה במוטיבציה של עובדים
אחד נגד מאה
מהם היתרונות של העסקת עובדים במודל מיקור המונים? מעבר לחסכון בשכר, ביטוחי בריאות, פנסיה, הבראה, נסיעות... ישנם 3 יתרונות אסטרטגיים
תרבות ארגונית מוכוונת שיתוף
מהי תרבות ארגונית מוכוונת שיתוף collaboration-driven, מדוע היא כל כך חשובה דווקא היום וכיצד מטמיעים אותה בהצלחה ולאורך זמן בארגון?
הגיע הזמן לנהל
Bend Geropp היא תוכנה - חינמית - חדשה המשמשת בידי מנהלים כלי לתכנון וניהול נכון של זמן
ניהול עובדים בשיטת הספר הפתוח
ישנם מנהלים המצפים מחדרנית, נהג או קוסמטיקאית, לקרוא מאזנים רבעוניים ואף להעלות הצעות ייעול. הם לא חיים בסרט, הם מיישמים את מודל הספר הפתוח
זה לא לפרסום?
כמנהלי גיוס אתם נדרשים לנהל תקציבי פרסום בערוצי המדיה השונים בדיוק כמו תקציבאים בעולם הפרסום. בואו לפגוש את הכלים העומדים לרשותכם
מועמד משאבי אנוש: נמרוד דותן, "אני שחקן נשמה"
נמרוד דותן גילה את אהבתו לתחום משאבי אנוש עוד כנער, ומחזיק בידו רקורד של עשור בתפקידי הדרכה וניהול בכיר
גיוס עובדים inside out
פול ספיגלמן, מנכ"ל חברת The Beryl Companies, מתנגד למדיניות של קידום עובדים מתוך הארגון כעדיפות ראשונה - מהנימוקים הבאים...
מינויים באוצר: דורון כהן – מנכ"ל המשרד; קובי אמסלם – הממונה...
מינויו של כהן אושר היום, בעוד זה של אמסלם יובא לאישור הממשלה ביום ראשון הקרוב
"אם בחוץ יש 50% גברים ו-50% נשים – זה מה שאני...
כך חשפה בכנס אפרת ליאני, סמנכ"לית משאבי אנוש של מייקרוסופט ישראל, את אחד היעדים האישיים והמרכזיים שלה