בלוגים
בלוגים של משאבי אנוש
בלוגים משאבי אנוש הנם מאפיקי צריכת התוכן הפחות קונבנציונאליים עבור מנהלי משאבי האנוש.
בלוגים מנוסחים בפן יותר אישי היות ומדובר על מעין יומנם הסובייקטיבי של אנשים שונים בתחום משאבי האנוש, החולקים את מחשבותיהם וניסיונם, לעיתים בהלך ספונטני ואימפולסיבי.
ככל אפיק תוכן הניזון ממקורות מהימנים, הבלוגים באתר HRus עושים את חלקם בהעשרה מגורמים שונים וכמובן, כל זאת עבור מנהל/ת משאבי האנוש התר/ה תמיד אחר פניני ידע.
פורטל HRus מפרסם כתבות אישיות מבלוגים של בכירי התעשייה בתחום משאבי האנוש עבור אוכלוסיית גולשי ומכותבי האתר.
כיצד להצליח בראיונות וידאו באמצעות 3 שאלות
3 שאלות עליהם המועמדים ישיבו בראיון הוידאו, יקלו על המגייסים לקבל את התמונה המלאה.
הסיבות הלא נכונות לתחלופת עובדים גבוהה
להלן הסיבות הלא נכונות לתחלופת עובדים גבוהה, ומה ניתן לעשות כדי לתקן זאת.
6 כללים ליצירת תכנית ה"חבר מביא חבר" האולטימטיבית
6 כללים מצוינים לביסוס תכנית חבר מביא חבר אפקטיבית.
10 סיבות לכך שעובדים מבוגרים יסייעו להצלחת החברה שלכם
מוסר עבודה גבוה, כישורי תקשורת טובים ונאמנות גבוהה, הם רק חלק מהתכונות החיוביות של עובדים מבוגרים.
