דעות
דף הבית דעות
מאמרי דעות על תחומי העיסוק של משאבי אנוש
דעות משאבי אנוש הנן כשמם הן, מכיוון שהן משמשות כאפיק תוכן בלתי רשמי.
למרות היותן דעות, פורטל HRus דואג לקלוט תכנים ממקורות מהימנים.
מדובר על בכירים ואנשי מפתח בתחום משאבי אנוש התרים אחר במה לטובת חשיפת ניסיונם האישי והלך מחשבתם תוך שמירה על אופן ספונטני המתיר ומגדיר את כתביהם כמקורות תוכן אישיים.
פורטל HRus מפרסם דעות אישיות ומקצועיות מפי בכירים מארגונים ברחבי הארץ. אפיקי תכני הדעות באים בצורת בלוגים, טורים ומאמרים.
פיתוח עובדים שנת 2019: תכניות פיתוח עבור העובד הבודד
כיצד ליישם תכניות פיתוח עבור העובד הבודד.
נוירו-מערכת יחסים: כשמשאבי אנוש ומדעי המוח נפגשים
המוח שלנו יכול לעצב או לשנות את כוחם של קשרים עצביים ומנהיגים יכולים להשתמש בכך כדי לרתום את הצוות למשימה.
קפריסין הפכה להיות שוק מונע מועמדים
שינוי משמעותי ביחס של מעסיקים בקפריסין למחפשי העבודה ולעובדים.
Happy Hour לאורך כל היום: מדיניות שתיית אלכוהול לאורך שעות העבודה
מהי מדיניות שתייה בעבודה במרבית החברות כיום?