שחר שילוח

האם חברה יכולה לעבוד ללא היררכיה? ללא מנהלים? חברת זאפוס האמריקאית ניסתה זו והצעד הראשון היה פרידה מ-14% מכוח העבודה שלה.

מדוע מנהלי משאבי אנוש נכשלים במשימה לייצר חיבור רגשי ומחויבות בקרב העובדים? סקר חדש מראה כי העובדים מרגישים לא מוערכים על ידי הארגון והמנהלים

איך מגייסים עובדים למגזין אופנה יוקרתי? סינדי ליב, עורכת המגזין, מציגה את הנוסחה שלה לגיוס עובדים

עובדים שעברו הדרכה מקצועית חוששים מעט להתחיל לעשות שימוש בכישורים החדשים שרכשו. איך מעודדים אותם?

עזיבת עובדים ותיקים היא לאו דווקא דבר רע, לפחות לא על פי דעתו של מומחה בתחום משאבי אנוש שאף מזהיר מפני הסיכונים הכרוכים בהעסקת עובדים לתקופה ארוכה מדי

מיקרוסופט שמה לה למטרה לקלוט עובדים אוטיסטים. מה האינטרס שעומד מאחורי? איך זה נעשה בפועל? מי צפוי להרוויח מכך? הכול בכתבה שלפניכם

האם חשבתם שסביבת עבודה מבולגנת מעידה על יצירתיות / חופש מחשבה וכיו"ב? ספר חדש שיצא לאור מציע שאם אתם בבלגן, אתם בבעיה.

מנהל גיוס עובדים בגוגל, מי שראה סיפורי הצלחה ונחשב בעצמו לסיפור הצלחה, מלמד אתכם את הסוד לפיתוח קריירה מרשימה. מומלץ בחום!

רבות נאמר ונכתב אודות שאלות המפתח שאותן צריכים מגייסים להציג למועמדים. אבל מה עם השאלות שלמועמדים מותר ושאפילו כדאי שהם ישאלו?

ייצוג הנשים במקצועות טכנולוגיים נמוך. סקר חדש מראה שהדרך לשנות את המאזן היא לאפשר לנשים לעבוד יותר מהבית על מנת שלא לאלץ אותן לבחור בין משפחה לקריירה