ארכיון שנתי: 2011

גיבוש עובדים – לא רק ארוחה משותפת או רחצה בבריכה

משחקים ארגוניים הם דרך יעילה לגיבוש עובדים וצוותי עבודה בצורה מהנה ודינאמית - טיפים למנהל משאבי אנוש.

מבושלת – שירותי הסעדה ממוקדים בריאותית

טעם, בריאות וחוויה – אלה שלושת הכתרים שטוענת לעצמה מבושלת, מהחברות הגדולות בישראל לארוחות מוכנות ושירותי הסעדה.

מנהלים חכמים לא חוששים מעימותים בחדרי ישיבות

"כך מחליטים האנשים החכמים" - מאת ברין זקהאוזר וארון סנדוסקי. הנוסחה לקבלת החלטות של 21 מנהיגים חכמים בעלי חשיבה מקורית. הוצאת מטר, 172 עמודים.

מצוינות בניהול משאבי אנוש ואפקטיביות אישית

מודל חדש שפותח על ידי צוות יועצים בחברת משאבי האנוש אדם מילוא, מציע ראיה הוליסטית של מגוון כישורים הדרושים להצלחה בניהול.

מחשבה שנייה על פירמידת הצרכים של מאסלו

מחקרים חדשים מעדכנים את פירמידת הצרכים של מאסלו

עובדי הקבלן של טבעול יצטרפו לחברה כעובדים קבועים

הדי המחאה החברתית מתחילים לחלחל לחברות במשק הישראל- חברת טבעול החליטה להפוך את עובדי הקבלן שלה לעובדים קבועים.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248