מכרז להעסקת מנהל/ת מדור כח אדם בעיריית רעננה נפתח לקבלת מועמדים מבחוץ. במסגרת העבודה באגף משאבי אנוש של העירייה מקבל/ת העבודה יהיה אחראי על מאגרי המידע.
תאור תפקיד מנהלת מדור כוח אדם ומאגרי מידע:
- אחריות לתפעול מערכות מידע ממוחשבות ולהפקת דוחות בתחומי משאבי אנוש (כוח אדם, שכר, נוכחות, תקינה ועוד).
- תמיכה והנחיית עובדים בשימוש במערכת דיווח השעות הממוחשבת והטלפונית.
- יכולת פיתוח כלים לפיקוח ונוהלי בקרת כוח אדם לפי הצורך.
- הפעלת אתר האינטרנט של האגף ותחזוקתו.
- אחריות, כמתאם/ת איכות אגפי, כולל הכנת ועדכון נוהלי עבודה בהתאם ל-ISO העירוני.
- קשר שוטף עם חברות התוכנה השונות.
- אחריות כוללת על המדור בנושאים שוטפים של כוח אדם.
דרישות תפקיד מנהלת מדור כוח אדם ומאגרי מידע:
- הנדסאי, תואר ראשון, תעודה מקבילה בתחום מערכות מידע ממוחשבות, או ניסיון של לפחות 5 שנים בעבודה במאגרי מידע.
- שליטה במערכות כח אדם, נוכחות ושכר.
- ניסיון בתוכנות לביא כולל IBRAWS, עוצמה של חברת מלל, ניהול מסמכים ADA , מחולל דוחות בריו – יתרון.
- יכולת לימוד עצמי גבוהה.
- כושר ביטוי טוב בכתב ובע"פ.
- יכולת קבלת החלטות, ניהול עובדים ועבודה בצוות.
- היקף המשרה – מלאה.
- דרוג ודרגה – בהתאם לנתוני המועמד (9-7+).
שאלון להגשת מועמדות ניתן להוריד מאתר עיריית רעננה – //www.raanana.muni.il/ , או לקבל במחלקת משאבי אנוש, רח' אחוזה 103, רעננה, טלפון: 09-7610299, יש להגיש בצירוף קורות חיים, תעודות, המלצות והמסמכים הרלוונטיים למחלקת משאבי אנוש.
מועד אחרון להגשת הטופס 06/11/2011 שעה 12:00.
