דעות
מאמרי דעות על תחומי העיסוק של משאבי אנוש
דעות משאבי אנוש הנן כשמם הן, מכיוון שהן משמשות כאפיק תוכן בלתי רשמי.
למרות היותן דעות, פורטל HRus דואג לקלוט תכנים ממקורות מהימנים.
מדובר על בכירים ואנשי מפתח בתחום משאבי אנוש התרים אחר במה לטובת חשיפת ניסיונם האישי והלך מחשבתם תוך שמירה על אופן ספונטני המתיר ומגדיר את כתביהם כמקורות תוכן אישיים.
פורטל HRus מפרסם דעות אישיות ומקצועיות מפי בכירים מארגונים ברחבי הארץ. אפיקי תכני הדעות באים בצורת בלוגים, טורים ומאמרים.
איך לספק משוב שבאמת יקשיבו לו
טיפים לביצוע שיחת משוב חיובית ובונה, שהעובדים באמת ירצו להקשיב לה ולפעול בהתאם.
משלבים כוחות: מדוע חשוב שמנהל משאבי אנוש יעבוד בשת"פ עם מנהל מערכות מידע
החשיבות של שיתוף הפעולה בין מנהל משאבי אנוש ומנהל מערכות מידע.
5 טיפים לייעול פגישות עבודה
פגישות עבודה יכולות להיות בגד בזבוז זמן אם לא מקפידים על סדר היום שלהן.
כיצד לפטר את העובד הראשון שלך
תהליך פיטורי עובד הוא תהליך לא קל, במיוחד כשזו הפעם הראשונה בה אתה מפטר עובד.
10 שאלות לשאול מועמדים בראיונות העבודה הבאים שלך
גיוס הוא החלק החשוב ביותר במחזור חיי העבודה.