שיתוף

המכללה האקדמית הדסה ירושלים, היא מוסד אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה ושכר הלימוד בה הוא אוניברסיטאי. ב-43 שנות פעילותה של המכללה היא הכשירה אלפי בוגרים במדעי הבריאות והחיים, במדעי המידע והמחשב, בתקשורת ועיצוב ובממשל וחברה. בוגרי המכללה השתלבו בתפקידים מרכזיים בכל תחומי הבריאות, המחקר, והתעשייה.


למכללה האקדמית הדסה ירושלים דרוש\ה רכז\ת גיוס ומשאבי אנוש

מיקום גיאגרפי: ירושלים.

תיאור המשרה

  • אחריות על תהליך גיוס עובדים לסגל המנהלי במכללת הדסה. לרבות הכנת מכרזי כוח אדם, מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות, אבחון מועמדים, קשר עם מועמדים ועם חברות השמה וספקים.
  • טיפול שוטף והענקת מענה לפניות העובדים בנושאים הנוגעים לתנאי העסקתם, עדכון פרטי עובד במערכת משאבי אנוש וניהול תיק עובד, אחריות להוצאת חוזים\כתבי מינוי לסגל האקדמי והמנהלי.
  • ליווי עובד בכל שלבי העסקתו במכללה: קליטה, עדכון תנאי העסקה, הדרכות, השתלמויות וכד'.
  • הפקת מכתבים ואישורים שונים כגון אישורי העסקה, יציאה לחופשת לידה, אישורי ועדות השתלמויות, הפסקות עבודה, הפקת דוחות וכדומה.
  • טיפול בתהליך סיום העסקת העובד על כל היבטיו.
  • הכנת חומר לשכר.
  • הענקת מענה לפניות העובדים בנושאים הנוגעים למשאב האנושי לרבות:

1 תיוק.

2 מענה טלפוני.

3 קבלת קהל.

4 הפצת מכתבים.

5 תלושי שכר.

6 הפקת דו"חות ריענון נהלי עבודה וכדומה.

  • תכנון פעילות רווחה והדרכה לעובדי המכללה.
  • ביצוע פעולות נוספות בהתאם לצורך ולהוראות הממונים.

דרישות התפקיד:

  • תואר ראשון במדעי החברה\מנהל עסקים\הנדסת תעשיה וניהול.
  • ניסיון של שנה אחת לפחות בטיפול במשאב האנושי\גיוס\ פיתוח ארגוני\הדרכה.
  • תינתן עדיפות לניסיון בתחום במוסד אקדמי.
  • ידע בדיני עבודה.
  • בעל\ת שליטה מלאה בתוכנות אופיס, לרבות אקסל.
  • תינתן עדיפות לבעל\ת ידע בתוכנות דווח נוכחות ובצוע שכר.

דרישות נוספות:

  • יכולת עריכת ראיון והערכת עובדים.
  • בעל\ת שליטה מלאה בתוכנות אופיס, לרבות אקסל ובתוכנות דווח נוכחות ובצוע שכר.
  • כושר ביטוי טוב מאוד בעל פה ובכתב בשפה העברית.
  • יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה.
  • יכולת תעדוף משימות וניהול זמן.
  • דיסקרטיות.
  • יכולת ארגון וסדר.
  • נכונות לעבודה מאומצת ובשעות נוספות.
  • יכולת עבודה בעומס ולחץ זמן.
  • עמידה בלוחות זמנים וביעדים.

כפיפות ארגונית: למנהלת משאבי אנוש.

היקף העסקה: במשרה מלאה.

תחילת עבודה: מיידית.

ניתן להגיש מועמדות על ידי שליחת קורות חיים לדואר אלקטרוני בכתובת: lihidhr@hac.ac.il

או לשלוח פקס למספר: .02-6292633

התפקיד מיועד לנשים וגברים כאחד. אם יש חלקים מהמודעה המנוסחים בלשון זכר הרי שזה מטעמי נוחות בלבד.

 

כנס משאבי אנוש

כנס הגיוס השנתי 2024

כנס רווחה וחווית העובד

אין תגובות

השאר תגובה