דרוש מנהל אגף משאבי אנוש בעיריית ראשון לציון

דרוש מנהל אגף משאבי אנוש בעיריית ראשון לציון

מנהל אגף משאבי אנוש במינהל כ"א ואמרכלות כפוף לראש המינהל ותחומי האחריות שלו גדולים ורחבים. מדובר באחד מתפקידי המפתח בתחום משאבי האנוש בתחום המוניציפלי.

שיתוף
לוגו עיריית ראשון לציון

עיריית ראשון לציון האריכה את המכרז לתפקיד מנהל אגף משאבי אנוש במינהל כ"א ואמרכלות פעם נוספת. הפנייה מתייחסת לגברים ונשים כאחד, על פי הוראות חוק שוויון הזדמנויות בעבודה.

תיאור תפקיד: מנהל אגף משאבי אנוש במינהל כ"א ואמרכלות

בעירייה מועסקים מאות עובדים ישירים וכן עובדים חיצוניים רבים המספקים שירותים עירוניים מטעם העירייה. מכלול תחומי האחריות של מנהל אגף משאבי אנוש כוללת בין היתר: 

  • אחריות לגיוס, קליטה, השמת עובדים ופרישתם, לפי חוקת העבודה והסכמי עבודה שבתוקף.
  • אחריות ליישום הסכמי השכר הקיבוציים.
  • אחריות למערך דיווחי הנוכחות וההיעדרות.
  • אחריות למערך ההדרכה ורווחת העובד.
  • אחריות להכנת תוכנית עבודה אגפית ולניהול צוות עובדי האגף.
  • אחריות לביצוע הערכות עובדים תקופתית.
  • מתן מענה שוטף לבעיות ואירועים שבתחום אחריות האגף.
  • אחריות להטמעת כלי עבודה וביצוע הערכה ובקרה של הפעילויות השונות לצורך ייעול עבודת האגף.
  • אחריות למערך כוח האדם בשעת חירום.

תיאור תפקיד: מנהל אגף משאבי אנוש במינהל כ"א ואמרכלות

  • בעל תואר אקדמי המוכר ע"י המל"ג באחד מן מהמקצועות הבאים: מדעי המדינה- משאבי אנוש, מדעי החברה- מדיניות ציבורית, כלכלה ומינהל עסקים, משפטים או כל תואר רלוונטי אחר.
  • בוגר קורס חשבי שכר המוכר ע"י לשכת רואי החשבון בישראל- מהווה יתרון.
  • ניסיון מקצועי של 7 שנים לפחות, במהלך 10 שנים אחרונות בתחום משאבי אנוש.
  • ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול בתחום כוח אדם ומשאבי אנוש במגזר הציבורי בארגון המונה לפחות 500 עובדים.
  • ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול צוות עובדים המונה לפחות 10 עובדים.
  • ניסיון של 3 שנים לפחות בעבודה הדורשת יישום חוקי שכר של עובדי השלטון המקומי ו/או במגזר הציבורי.
  • ידע והכרות בתחומי הארגון והתקינה, חוקת עבודה והסכמי עבודה, דיני- עבודה, ביטוח לאומי ומס הכנסה.
  • ידע והיכרות עם תוכנות ה-OFFICE.
  • נכונות לעבודה מעבר לשעות העבודה המקובלות.

יש לציין כי במקרה של מועמד פנימי, עדיפות תינתן למאותר פוטנציאל ניהולי.

תנאי העסקה: מנהל אגף משאבי אנוש במינהל כ"א ואמרכלות

כפיפות לראש מינהל כוח אדם ואמרכלות.

שכר לפי דרגות 42-44 בדרוג המח"ר או בחוזה בכירים (כפוף לאישור משרד הפנים), ולכשתוכר ראשון לציון כעיר גדולה על פי נתוני הלמ"ס הזוכה במכרז יועסק בתפקיד במתח דרגות התואם עיר גדולה.

פרטי המכרז וטופסי מועמדות ניתן לקבל ולהגיש במסירה אישית במשרדי אגף משאבי אנוש בעירייה, ברחוב הכרמל 20, קומה 4.

מען למכתבים: עיריית ראשון לציון, מינהל אמרכלות, ת.ד 7 מיקוד 75264.

למשרות נוספות בתחום משאבי האנוש לחץ כאן

אין תגובות

השאר תגובה