תגיות כתבות עם תגית "חוזה עבודה"

תגית: חוזה עבודה

"מהן ציפיות השכר שלך"

כיצד לא לפספס את התשובה לאחת השאלות החשובות בתהליך הגיוס

איך ומתי יכול המעסיק לשנות תנאים בחוזה העסקה באופן חד צדדי

חוזה העסקה שנחתם בין עובד למעסיק, או שסוכם בע"פ, לא ניתן בדר"כ לשינוי באופן חד צדדי, למעט מקרים מסויימים

נדחתה תביעה של מעסיק שדרש מעובדים פיצוי כי עזבו בניגוד לחוזה...

ביה"ד: העובדים הועסקו בניגוד לחוק ובתנאים בלתי אנושיים, לכן הם לא צריכים לפצות את החברה בגין הכשרתם אף שהתפטרו לפני תום החוזה

ביה"ד לעבודה קיבל את דרישת העובד אע"פ שהחוזה לא חתום

לא מסרתם לעובד הודעה מפורטת בנוגע לתנאי העסקתו בתוך 30 יום? זה עלול לפעול לרעת הארגון

נדחתה טענת מעסיק לחוסר תום לב של עובד שתבע בגין אי...

המעסיק טען לביטול תביעת העובד לזכויות שלא קיבל עם הפסקת עבודתו, בגלל התיישנות ואי תום לב של העובד; ביה"ד דחה את הטענה ופסק: היה צריך לתת לעובד את כל דפי הסכם ההעסקה

לא הודעתם לעובד בכתב על שינוי בתנאי העסקתו? אתם עלולים לשלם...

חוק ההודעה לעובד מחייב כל מעסיק למסור לעובד הודעה בכתב המפרטת את תנאי ההעסקה

מגיע לעובדים שלכם: 13 תנאים קריטיים שחייבים ליישם בחוזה עבודה

יש כמה תנאים שמנהלי משאבי אנוש חייבים לדעת לפני שמחתימים עובד על חוזה העסקה, כדי להמנע מתביעות בגין הפרת שזכויות

5 דברים שמועמדים דנים בהם מלבד השכר

5 דברים שמועמדים דנים בהם מלבד השכר.

חברות מאמצות מדיניות של עבודה מרחוק

חשבו על האפשרויות הרחבות שהמחשב והטלפונים הניידים מספקים לכם, לעבודה מכל מקום שתרצו. גם החברות חושבות על כך, ומאמצות בשנים האחרונות יותר ויותר מדיניות של עבודה מרחוק.

הגשת למועמד הסכם עבודה וחייכת לעצמך?

עו"ד מיכאל איילון מציג את שורת הסיכונים שאליהם נחשף הארגון ברגע שהוא מתקשר עם עובד בהסכם לא אותנטי אשר לא משקף את המהות האמתית של היחסים ותנאי העסקה

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,729אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
276מנוייםלהירשם