תגית: שכר שוויוני
6 צעדים שמאפשרים לוודא שיוויון בשכר ומניעת אפליה
אילו נזקים עלולים להגרם לארגון שמפלה בשכר אוכלוסיות מסוימות לעומת אחרות, ואיך ניתן להימנע מכך ולשמור על שיוויון ושכר הוגן לכולם
איך ליצור תרבות ארגונית המקדמת שיוויון מגדרי בארגון
המעסיקים ממלאים תפקיד חשוב ביותר בהתגברות על אי שוויון מגדרי; אילו צעדים צריך לנקוט מעסיק כדי להמנע ממצב של אפליה על בסיס ג'נדר במקום העבודה