חברות

חברות

סקירת חברות שירותים למשאבי אנוש

סקירת חברות בתחום משאבי אנושמנהל משאבי האנוש האמון על ההון האנושי של הארגון מחויב ליחסים עם ספקי השירותים השונים בהתאם לצרכי הארגון.

 

שוק נותני הפתרונות למשאבי האנוש הנו שוק רווי בשחקנים, על כן מחובתו של מנהל משאבי האנוש לסקור, לבחון ולבחור בחברת השירותים למשאבי האנוש הכדאית ביותר מבחינת כלכליות, איכות וזמינות השירותים השונים שהיא מציעה.

 

חברת HRus סוקרת חברות כוח אדם, השמה, גיוס, תוכנות למשאבי אנוש וכו' עבור מנהלי משאבי האנוש המהווים את גולשי ומכותבי הפורטל במטרה לאפשר עדכון באופן שוטף בנוגע לאותן חברות שירותים למשאבי אנוש.

 

בכל הנוגע לסקירת חברות בתחום משאבי האנוש, הפורטל מפרסם תכנים כגון: חברות חדשות/ בולטות בשוק, מוניטין החברות, מכלול השירותים של החברות, לקוחות ידועים של החברות, חוות דעת, סקירת שירותים ועוד.

 

עמית ניב | מערכת מדדי משאבי אנוש

חיבור לביזנס באמצעות הטמעת מערכת מדדי HR

עמית ניב, מנהל שכר והטבות בחברת מכתשים אגן, הציג בכנס השנתי למשאבי אנוש 2013 את תהליך הטמעת המדדים במכתשים אגן באמצעות מערכת חילן BI.

חמשת סביבות העבודה המדליקות ביותר

חברות גדולות ברחבי העולם שמות דגש על עיצוב המשרדים וסביבת העבודה של העובדים, לא פחות מאשר על תגמולים ותמריצים אחרים.

רוית אורן

מודל הוקרה ארגונית לשיפור ביצועי העובדים

רוית אורן, סמנכ"ל משאבי אנוש בקבוצת עוף טוב, תספר בהרצאתה בכנס הרווחה השנתי 2016 על מודל הוקרה מיוחד אותו פיתחו בקבוצה לעידוד והנעת עובדי.

מסיבות חג המולד המושקעות ביותר

להלן כמה ממסיבות חג המולד המושקעות והיצירתיות יותר של חברות ברחבי העולם.

תרבות חברה מובילה

רגע של תרבות: 5 חברות שמציגות את תרבות החברה הטובה ביותר לשנת 2016

סקירת החברות שמציגות את תרבות החברה הטובה ביותר לשנת 2016.

לרגל סוכות: 5 חברות עם סביבת העבודה המדהימה ביותר לשנת 2017

5 חברות עם סביבת העבודה המדהימה ביותר לשנת 2017.

יום גיבוש לעובדים

ימי הגיבוש המוצלחים ביותר שחברות יישמו

חברות ברחבי העולם משקיעות בארגון יום גיבוש לעובדים במתכונת יצירתית ומעוררת השראה.

לא פחות ממצוין – משאבי אנוש ופיתוח ארגוני כמקדמי שירות פנים ארגוני

כיצד משפרים את הביצועים של הארגון בשורה התחתונה, מעלים את רמת השירות החיצונית דרך - מצוינות בשירות הפנים ארגוני? עדי גבע אופיר הולכת להציג את השיטה בכנס השנתי למשאבי אנוש

שילוב פעילות חווייתית ומודלים קוגניטיביים בפיתוח ארגוני

נדן צור מנכ"ל חברת Team Dynamics מספר על החשיבות בשילוב מודלים קוגניטיביים עם למידה התנסותית, בתהליכי פיתוח ארוגני.

"השיטה" האפקטיבית להעצמת העובד ולהצלחת הארגון

חברת 'השיטה' מקבוצת SQ, בבעלותו ובניהולו של שי חיון עוסקת בתחום הפיתוח הארגוני והמנטורינג, ומספקת שירותי הדרכה ופיתוח מנהלים.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,693אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
263מנוייםלהירשם