תגיות כתבות עם תגית "עבודה מהבית"

תגית: עבודה מהבית

עבודה מהבית

 

בזמנים עברו, אנשים היו קמים בבוקר, יוצאים מהבית ומגיעים למקום עבודתם בשביל להרוויח את שכרם.

כיום, עם התקדמות הטכנולוגיה ובעידן האינטרנט שרק מתפתח יותר ויותר – תחום העבודה מהבית נהיה נפוץ ביותר.

 

קודם כל, למה עבודה מהבית?

 

  • במקומות עבודה רבים המתעסקים בתחום האינטרנט הבינו כי לפעמים אין זהו דבר הכרחי שעובד יגיע למשרד לבצע את אותה העבודה אשר הוא יכול לבצע מבלי לצאת מביתו, ואפילו להגיע לתפוקה רבה יותר.
  • תחום זה נפוץ לאלה שיש להם עסק עצמאי ועובדים המחפשים הכנסה שנייה שלא תתנגש במשרת האם שלהם. יש גם כאלה שעובדים מהבית במשרה מלאה.
  • עבודה מהבית נפוצה בקרב פרילנסרים המתעסקים בתחומי האינטרנט
 
 ישנו מגוון של עבודות שאפשר לבצע מהבית. רובן קשורות לתחומי האינטרנט. כגון:
 
  • עיצוב גרפי
  • כתיבת תוכן ומאמרים לאתרי אינטרנט
  • תיכנות
  • בניית אתרים
  • קידום אתרים
  • ניהול עסק/חנות באינטרנט
  • מסחר באינטרנט (אופציות בינאריות וכדומה)
  • טלמרקינטג
  • גיוס כח אחד
 
אך עבודה מהבית לא מתאימה לכל אחד. צריך משמעת והצבת גבולות. זה קל מאד לאבד עניין בעבודה מהבית כיוון שיש דברים המסיחים את דעתנו.
ולמקרה שהחלטתם שעבודה מהבית זה בשבילכם – הנה כמה טיפים שיעזרו לכם להוציא את המיטב מעבודכתם:
 
  • לקבוע שעות עבודה מוגדרות
  • ליצור הפרדה בין הסביבה הביתית ועבודה המשרדית. רצוי להפוך את אחד החדרים למשרד בו תוכלו להתרכז ולא להיות מוסחים.
  • לקחת הפסקות – אבל לא להגזים.
  • לשמור על סביבת עבודה מסודרת
  • להיות בקשר עם הבוס ולהיות מעודכנים בכל מה שקורה למען עבודה פורייה יותר.
  • ניהול חכם של הזמן – לו"ז עבודה
  • להתלבש בהתאם – כן זה נשמע אבסורד אבל להתלבש בהתאם יגרום לכם להתנתק מסביבת הבית שקמתם אליה ולהתחבר לסביבת העבודה.

 

להלן ריכוז מאמרים בנושא עבודה מהבית:

 

משרות שעוברות יותר ויותר לעבודה מהבית

מגוון משרות שניתנות לביצוע היטב בעבודה מהבית.

הורים עובדים מביעים תרעומת על שעות העבודה הארוכות

כיצד לייעל ולשפר את תרבות האיזון בין עבודה ובית בארגונים.

4 דרכים להגברת מחוברותם של העובדים מרחוק ולהקלת בידודם

תחושת החופש של העובדים מרחוק עלולה לעלות להם בתחושות של בידוד חברתי ושל ניתוק מהארגון ומתרבותו הארגונית; אבל יש דרכים למנוע זאת

5 דרכים לנהל עובדים מרוחקים ולשמור על מחוברותם לארגון

איך ניתן לוודא מחוברות עובדים ברמה גבוהה, בקרב עובדים שעובדים ממיקומים פיזיים מרוחקים

מתי עבודה מרחוק רלוונטית ורצויה ומתי לא

לא לכל עובד יש תכונות המאפשרות לו להיות פרודוקטיבי בעבודה מהבית לאורך זמן

לאן לשלוח לך את התרבות?

עובדים מרחוק משתלבים בתרבות הארגון.

אפשרות עבודה מהבית כהטבה לעובדים

מה מרוויחים ארגונים שמציעים הטבה של עבודה מרחוק לעובדים שלהם?!.

עבודה מהבית? לא בהכרח מתאימה לאנשי מכירות

הסיבות לכך שעבודה מהבית לא בהכרח מתאימה עבור צוות המכירות שלכם וכיצד בכל זאת ניתן להתמודד.

5 אסטרטגיות להנעת עובדים מרחוק

כיצד לתמרץ ולהניע עובדים מרחוק.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

23,574אוהדיםלייק
298עוקביםמעקב
40עוקביםמעקב
164מנוייםלהירשם