תגית: חברות השמה
הדרך היעילה ביותר לעבוד בהיי-טק: "חבר מביא חבר" או חברות השמה
61% מקורות החיים הנשלחים לארגונים אינם רלוונטיים או שנשלחו פעמיים. על הנתונים חתומה חברת "היי קפיטל"
אורית זיו מנכ"ל דואט: אנחנו מתכוונים לעשות סדר בעולם ההשמה
אורית זיו, מנכ"לית משותפת בדואט, מסבירה על היוזמה שהצליחה לגבש יחד כמה עשרות חברות השמה: חיבור קוד אתי לתחום ההשמה
הצעת חוק: מועמדים שישתתפו במרכזי הערכה יקבלו שכר יום עבודה
יוזם ההצעה דוד מגן: הצעת החוק תביא למיון של פחות אנשים לכל משרה בודדת ולתשלום הוגן לכל מועמד המגיע למבחני המיון
כל עוד אוכלוסיית העולם גדלה תעשיית הקלינטק תמשיך לייצר מקומות עבודה
ראיון עם ליזי שוב לונדון, מנהלת ושותפה ב-Nisha, על תעשיית הקלינטק ועל המחסור בכוח אדם ייעודי לתחום
האתגר בחיפוש עבודה כיום – הוא להתמודד עם מגוון אפשרויות החיפוש
מה הטעויות הנפוצות של מחפשי עבודה, איך לכתוב קו"ח חודרי סינון, מתי להתחיל לחפש עבודה ואיך? למאיה בוכניק כל התשובות
מנהל HR לא צריך שיגדירו לו מחדש את התפקיד – הוא...
אורנה סגל – מנכ"ל Manpower-ישראל בראיון לפורטל HRus על גיוס הון אנושי בשוק עבודה דינאמי
Robert Half International זכתה במקום ראשון בניהול מערך HR למופת
Robert Half International זכתה במקום ראשון בניהול מערך HR למופת לשנת 2011 בסקר שערך המגזין העסקי Executive
חברות ההשמה – יתרון או חסרון למועמד?
חברת השמה טהורה רוצה לשמור על שמה הטוב ולכן לא תתייחס למועמדים שאינם עונים בדיוק על הגדרת לקוח היעד
"בהייטק חסרים מועמדים טובים – לא משרות"
מה המשרות החמות בהיי טק? מה מומלץ ללמוד? יש עתיד לתחום ההשמה? לאורית נאור, מנכ"לית CPS - התשובות
יריד תעסוקה ולימודים יתקיים באשדוד ב-27 בנובמבר
יריד תעסוקה, המפגיש בין מעסיקים לבין דורשי עבודה מאשדוד וסביבתה, צפוי להתקיים ביום א' ה-27 בנובמבר בקניון לב אשדוד.