וועדים

וועדים

 ועד עובדים

 

ועדי עובדיםועד עובדים הינו בסיס הגרעין של התאגדות המקצועית ומתייחס בד"כ להתארגנות של עובדים במקום עבודה מסוים.

במקרים מסויימים, כל העובדים תחת מעסיק/ חברה אחת ימצאו תחת ועד עובדים אחד. במקרים אחרים, יפעלו באותו מקום עבודה מספר וועדי עובדים, על בסיס חלוקה גיאוגרפית או מקצועית של המחלקות השונות.

 

אופן הפעילות של ועד העובדים תלוי באופיו וגודלו של מקום העבודה.

במקום עבודה גדול, שעובדיו משויכים לאיגוד מקצועי, יפעל הועד באופן שוטף, אף ע"ח שעות עבודה. לעתים, תפקידם של העוסקים בועד הוא תפקידם הרשמי במקום העבודה והם בעלי משרד משלהם, עמוס בפעילות.

במקרים אחרים, ראשי ועד עובדים יהיו פעילים רק על חשבון זמנם הפרטי.

בד"כ, מקור מימון הועד נובע מהפרשות חודשיות מטעם העובדים.

 

בישראל

הקמת ועד עובדים הינה זכות בסיסית מתוקף החוק, אולם קיימים ארגונים מעטים האוסרים על הקמת ועד עובדים (לדוגמא- משטרת ישראל). בין המעסיקים, יש שלא רואים הקמת ועד  בעין יפה, וטרם עגינת הזכות בחוק, היו מעסיקים שאסרו זאת על עובדיהם.

ישנם גם מעסיקים המנסים למנוע הקמת ועד גם לאחר שנקבע החוק. מלקחי היסטוריית התפתחות העבודה המאורגנת ופסיקות בתי הדין לעבודה, יהיה לרוב ועד העובדים שלוחה של ארגון עובדים כולל כגון ההסתדרות, ויתנהל בכפוף לתקנון הארגון ולא לישותו העצמאית.

ישנם מקומות עבודה בעלי אופי חריג, בהם ועדי העובדים הינם עצמאים וללא תלות בארגונים אחרים, כדוגמת ועדי סגל ההוראה הבכיר והזוטר באוניברסיטאות.

 

מאמרים בנושא ועדי עובדים:

מרד דוורים

אפקט עובדי הקבלן: סכסוך עבודה הוכרז גם בדואר ישראל

העובדים מוחים על מתן גישה לבעלי היתרים למרכזי החלוקה של החברה, השבתת מכונות המיון בי-ם ומחסור חריף בכוח-אדם
פיטורי עובדים

אפליה בעיריית בת-ים

בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב פסק: עיריית בת-ים פיטרה 4 עובדים מחמת גילם ותפצה ב-115,000 ש"ח
תנובה

מאמצים להביא לסיום "שביתת הקוטג'" בתנובה

עיצומים מסוג אחר: ועד העובדים מנע אספקת קוטג' לרשתות, למעט בתי חולים ובתי אבות בשל מחלוקת על תוספות שכר
עופר עיני

יו"ר ההסתדרות עופר עיני פורש מתפקידו

עופר עיני, יו"ר הסתדרות העובדים, הודיע על פרישתו מהתפקיד לאחר 8 שנות פעילות ויציאתו לדרך חדשה. התפטרותו של עופר עיני מראשות ההסתדרות הגיע כהפתעה ומייד עלתה השאלה מי יחליפו בתפקיד?

הפגנת מורי הקבלן

האם ישופרו תנאי העסקתם של מורי הקבלן מתוכנית היל"ה?

מאז השביתו מרכזי השכלה לנוער נושר, הפגינו כ-100 מור קבלן בתל-אביב. משרד החינוך: "נשפר תנאי המכרז להעסקתם".
סכסוך עבודה

עובדי המכון למחקר ביולוגי במאבק ארגוני מול ההנהלה

ההסתדרות הכריזה על הצעד הארגוני, לטענתה בעקבות פגיעת ההנהלה ביחסי העבודה במקום ואי קיום ההסכמים הקיבוציים ותקנונים
משא ומתן להסכם קיבוצי - רוית אורן ואבי עייש

פיצוח הקוד הגנטי למשא ומתן להסכם קיבוצי

בעידן בו כל יומיים מתאגד וועד חדש בארגונים שונים (כולל בענף ההיי-טק) נראה כי פיצוח הקוד לניהול משא ומתן אפקטיבי להסכם קיבוצי הוא הכרח המציאות. אז איך עושים זאת?

סכסוך עבודה

האחיות ב"סורוקה" נטשו הבוקר את המחלקות: "מחסור חריף בכוח-אדם"

כבר בחודש שעבר הוכרז סכסוך עבודה ב"סורוקה", בשל תפוסת שיא של יותר מ-150% במחלקות הפנימיות בימי החורף

ועד עובדים בפלאפון – בקרוב

עובדי פלאפון החלו להתאגד בהסתדרות מחשש מפיטורים ומירידה בתנאי העסקתם בעקבות השינויים בשוק הסלולר. ביותר ויותר ארגונים קיימת התאגדות עובדים

Photo by renjith krishnan

גישור-לטפל אחרת בסכסוכי עבודה

רבים סבורים כי אם משרד האוצר והרופאים היו מסכימים לפנות לגישור בשלב מוקדם יותר, הסכסוך היה מתפתח אחרת לגמרי ושני הצדדים היו יוצאים עם תחושה טובה יותר. מהו תהליך הגישור וכיצד אנשי משאבי אנוש יכולים להיעזר בו?

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,729אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
304מנוייםלהירשם