תגיות כתבות עם תגית "בית משפט פסיקות"

תגית: בית משפט פסיקות

במקרה של הסכם עבודה קיבוצי – אין מקום לתביעה ייצוגית

בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב דחה בקשה לייצוגית כנגד חברת שמירה שקיפחה זכויות עובד, מאחר ובהסכם הקיבוצי עוגן סעיף המאפשר לה לנהוג כך

חוקר שעבד בתנאי קבלן יפוצה בתנאי שכיר

ראש צוות חקירות במשרד חקירות פרטי הועסק בתנאי קבלן, אולם בית הדין הארצי לעבודה בתל אביב קבע כי התקיימו יחסי עובד מעביד ופסק לזכותו קרוב ל-240,000 ש"ח פיצויי פיטורים.

בית הדין לעבודה גזר 147,000 ₪ על עורך דין בגין הוצאת...

בית משפט השלום בחיפה חייב עורך דין לשלם 147,000 ש"ח פיצויים לשומר בבניין המשרדי על סעיף הוצאת לשון הרע כנגדו.

גזילת לקוח ממקום עבודה – לא גניבת סוד מסחרי

בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע פסק כי גזילת לקוח ממעסיק איננה מהווה הפרת כוח עוולות מסחריות וכי רשימת לקוחות היא איננה בחסות סוד מסחרי.

ביה"ד: לא סביר לחייב עובד שיצא להכשרה מקצועית להמשיך לעבוד

בית הדין לעבודה: מעסיק רשאי להתנות את ההשתתפות בהכשרה מקצועית בכך שהעובד ישיב את עלות הקורס, אך זה בהתאם לתנאים של סבירות ומידתיות

בית הדין לעבודה: מעסיק אינו רשאי לקרוא מיילים של עובדים –...

בית הדין הארצי לעבודה פסק תקדימית כי מעסיק איננו רשאי לקרוא מיילים מתיבת הדוא"ל של העובד שמשמשת אותו בעבודה - ללא הסכמתו.

למעסיקים שטרם שמעו על חובת השימוע

עורך הדין לענייני עבודה - אורי שאבי - מזהיר מפני פיטורי עובד ללא שימוע וכן מבהיר מהם הקריטריונים והתנאים להליך שימוע תקין.

הריון לא בהכרח מקנה חסינות מפני פיטורין

אם חד הורית אשר פוטרה מעבודתה (כמנהלת חשבונות) בתקופת ההריון פנתה לבית הדין לעבודה בתל אביב שפסק כי למרות ההריון - הייתה עילת פיטורים.

בוררות – פטנט יעיל ליישוב סכסוכים אך יקר ולא נעדר סכנות

בורר יכול להכריע בסכסוך כעבור שבועות או חודשים ולא מחויב לפרסם את הכרעתו. מנגד, זהו הליך יקר ולרוב לא ניתן לערער על הפסיקה

בית הדין לעבודה: לפצות עובדי חברת אבטחה שהתפטרו בשל פגיעה בזכויותיהם

חברת האבטחה תפצה גם את מנהיג העובדים שפיטרה ללא סיבה. העובדים הועסקו באבטחת חברת היי טק.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,729אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
289מנוייםלהירשם