שחיקה ורווחה - HRUS משאבי אנוש

15/05/2023

בנוסף להשפעה שיש לשחיקה על העובדים עצמם, יש לה גם השפעה משמעותית על הביצועים של כלל הארגון

1 2 34דף 4 מ- 4

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק

300עוקביםמעקב

47עוקביםמעקב

307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248

כתבות אחרונות

3 דרכים לבניית תרבות ארגונית שמעניקה לעובדים תחושת שייכות למקום העבודה

בלוגים

מערכת HRus -

14/12/2025

איך למנוע סינון החוצה של מועמדים טובים בגלל שיטת הסינון של AI

בלוגים

מערכת HRus -

14/12/2025

3 דרכים בהן משפיע מותג המעסיק על התוצאות העסקיות של החברה

בלוגים

מערכת HRus -

14/12/2025

3 היתרונות של השקעה בקריירה של העובד ובהכשרתו למרות הסיכון שיעזוב

בלוגים

מערכת HRus -

11/12/2025

3 צעדים שיש לנקוט כדי למגר התעמרות של עובדים בעובד ספציפי

בלוגים

מערכת HRus -

11/12/2025

איך לעודד עובד בחרדה משתקת מכישלון, להסכים לקידום ולאחריות נוספת

בלוגים

מערכת HRus -

11/12/2025

תגית: שחיקה ורווחה

נזקי השחיקה ואיך ניתן להפחית אותה

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

כתבות אחרונות

3 דרכים לבניית תרבות ארגונית שמעניקה לעובדים תחושת שייכות למקום העבודה

איך למנוע סינון החוצה של מועמדים טובים בגלל שיטת הסינון של AI

3 דרכים בהן משפיע מותג המעסיק על התוצאות העסקיות של החברה

3 היתרונות של השקעה בקריירה של העובד ובהכשרתו למרות הסיכון שיעזוב

3 צעדים שיש לנקוט כדי למגר התעמרות של עובדים בעובד ספציפי

איך לעודד עובד בחרדה משתקת מכישלון, להסכים לקידום ולאחריות נוספת

דצמבר 2025
א	ב	ג	ד	ה	ו	ש
« נוב
	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30	31