הרשת מחפשת מנהל משאבי אנוש עם ניסיון מלונאי בתפקיד דומה למלון רויאל רימונים ים המלח.

חלק דרישות התפקיד ברכבת ישראל הוא ניסיון של שנתיים בביצוע תהליכי גיוס, כולל מרכזי הערכה. דרישות התפקיד בעיריית נס ציונה כוללות גם ניסיון של שנתיים בתחום הגיוס, כולל בגישה למקורות גיוס שונים

תאריך אחרון להגשת מועמדות למשרת ניהול אגף משאבי אנוש בעיריית רמת השרון: 15.5.14 בשעה 12:00. התפקיד כולל גם  ניהול תקני משאבי אנוש בעירייה וניהול תהליכי קליטת העובדים

סמנכ"ל מינהל וארגון הנו חבר הנהלה בכירה של הרשות. התפקיד דורש חמש שנות ניסיון בניהול כח אדם בארגון בעל היקף דומה

חברת סודהסטרים מחפשת רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש למשרה זמנית עם אופציה להמשך, למטה החברה במישור אדומים. חלק מדרישות החובה לתפקיד: תואר ראשון, ניסיון בגיוס או משאבי אנוש. נדרשת זמינות מיידית לעבודה

לעיריית רמת גן דרוש/ה מנהל/ת אגף משאבי אנוש. אחת מדרישות החובה: ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול משאבי אנוש ברשות מקומית או במגזר הציבורי בסדר גודל כזה, וקורסים והשתלמויות בתחום משאבי אנוש

אבישג אליהו, המתגוררת באזור בית שמש, היא רכזת משאבי אנוש בעלת ניסיון של ארבע שנים. היא מחפשת את התפקיד הבא בתחום, באזור ירושלים והשפלה. ברזומה שלה ניתן לראות ניסיון רב תחומי: ניהול תהליכי גיוס, ליווי שינויים ארגוניים ותהליכים פנים ארגוניים, רווחה ופרט וייעוץ ארגוני

לעיריית אור יהודה דרוש/ה חשב/ת שכר למשרה מלאה. ניתן להגיש מועמדות עד לתאריך 10.4.14. נדרשת שנת ניסיון בעבודה בתחום חשבות שכר, ותעודה מטעם משרד העבודה

בין תחומי האחריות של מנהל/ת כוח אדם, ארגון מנהל וחירום באגף הרווחה שבעיריית רמת גן: רווחת עובדי האגף, הפורטל הארגוני, בטיחות בעבודה, תחזוקת מבנים, מחשוב

ל-HRus דרוש/ה איש/ אשת טלמרקטינג למשרה מלאה. דרישות: יכולות מכירה מוכחות והבנה בעולם משאבי האנוש