ארכיון חודשי: פברואר 2019

כישרון נכנס: גישה חדשנית להוביל מועמדים להיות שגרירי המותג

הגיע הזמן להפוך את הדברים ולקדם את מעורבות העובדים עוד בתהליך הראיונות.

פעילויות מהנות ויצירתיות להגדלת מעורבות העובדים

פעילויות מהנות ויצירתיות להגדלת מעורבות העובדים.

העלות הגבוהה של קליטה לא מוצלחת של עובד

גיוסו של טלנט לא מסתיים ברגע החתימה על חוזה העסקתו; הליך הקליטה הוא חלק בלתי נפרד מהליך הגיוס והשימור

עתיד עולם הגיוסים: גיוס כישרונות בתחום הבינה המלאכותית

הגיע הזמן להתחיל ולגייס מומחי AI כדי לעמוד בתחרות.

מסע בזמן: אילו פעילויות גיבוש ייחודיות תוכלו לקיים בעכו העתיקה

יובל פורת: "שרידים מהתקופה ההלניסטית-רומית, ומבנים מהתקופה הצלבנית והעותומנית, העיר הצלבנית התת קרקעית, מנהרת הטמפלרים המרחצאות התורכיים, המקדש הבהאי, בית כנסת הרמח"ל ועוד

דרושים במשאבי אנוש – מכרזי עיריית חולון

עיריית חולון פירסמה מכרז למשרת סמנכ"ל/ית וראש מנהל משאבי אנוש ותרבות. פרטים מלאים על המשרה ודרכי הגשת מועמדות בפנים!

מתקדמים לעתיד משאבי אנוש: גיוסי עובדים באמצעות מציאות מדומה

היתרונות בשימוש במציאות מדומה בגיוס ובהכשרת עובדים.

להרגיש קרוב: כיצד "לקרב" אליכם את העובדים מרחוק

כיצד לשמור על חיבור עם העובדים המרוחקים.

הדרך לעצב את חווית העובדים

כיצד לשפר ולהעצים את חווית העובדים.

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם

Warning: A non-numeric value encountered in /home/hrusco/public_html/wp-content/themes/Newsmag/includes/wp_booster/td_block.php on line 248