השירות החדשני עורר לאחרונה הדים בעולם משאבי האנוש. לראשונה הוצע פתרון כולל למנהלי משאבי אנוש בהתמודדות עם אתגרים יום-יומיים ביחסי עבודה, החל משלב גיוס העובד ועד לסיום העסקתו. השילוב בין הידע המקצועי והמוסמך של דטהפקס לבין הנגישות הקלה אליו, עורר צורך חיוני הקיים בכל איש משאבי אנוש.

להתנסות חינם ולמימוש ההטבה לגולשי HRus לחצו כאן

החבילה הייעודית מספקת ערוצי מידע מקצועיים בענן, המסייעים לחסכון ניכר במשאבים וכוללים בין היתר:

• מרכז מומחים אנושי וזמין למענה על שאלות ביחסי עבודה.
  דטהפקס מעמידה לרשות לקוחותיה מרכז מומחים מקצועי המאוייש ע"י עו"ד ורו"ח מובילים בתחומם. כך מתאפשר מתן פתרון מהיר לכל סוגיה העולה בעבודתו השוטפת של מנהל משאבי אנוש.
• מאגר מידע בענן בנושאי יחסי עובד-מעביד ושכר.
  מילון מונחים, חקיקה, הסכמי עבודה מגוונים, מאמרים מקצועיים, חוזרים והנחיות, שאלות ותשובות מהפרקטיקה היום-יומית ועוד.
• אפליקציית טפסים אינטראקטיבית לניהול שוטף של ההון האנושי בארגון.
  נגישות מהירה לטפסים אינטראקטיביים הניתנים למילוי ושמירה און-ליין. כולל חוזים והסכמי עבודה, ביטוח לאומי, מס הכנסה, חופשות, החזרים, בקשות היתר ועוד.
• אפליקציית חישובים בעלת קישוריות מלאה לטבלאות מס הכנסה וביטוח לאומי עדכניות.
  מלבד החסכון המשמעותי בזמן בעת שימוש ביכולות החישוב של דטהפקס, מאפשרת האפליקציה המהפכנית שמירה של החישובים הארגוניים ואף ניהולם אל מול רשימת העובדים. בין החישובים המוצעים ניתן למצוא חישובי שכר, הפרשות, פיצויים, הלוואות ועוד.
• מגזין מקצועי לחדשות ועדכונים שוטפים מעולם העבודה.

אין ספק כי הפלטפורמה הרחבה של דטהפקס מעניקה פתרון יעיל ופרקטי לעוסקים בתחום משאבי אנוש. התנהלות תקינה בין מעסיקים לעובדים הכרחית לא רק לניהול מודרני של ארגונים, אלא גם (ויש שיגידו בעיקר) מונעת תביעות יקרות, מאפשרת שקט נפשי בניהול העובדים ויוצרת תדמית חיובית לארגון. כל זאת תוך ייעול העבודה השוטפת ועמידה ביעדים מאתגרים מאי פעם.

לפרטים נוספים והצטרפות לחצו כאן

The post החבילה המושלמת למשאבי אנוש – הטבה מיוחדת לגולשי HRus first appeared on HRUS משאבי אנוש.

מרכז המידע הישראלי ליחסי עבודה – דטהפקס, משיק את "החבילה המושלמת למנהלי משאבי אנוש". החבילה מעניקה לראשונה פתרון כולל למנהלי משאבי אנוש באמצעות מתן שירותי מידע מקצועי ומוסמך בהתמודדות עם אתגרים ביחסי עבודה החל משלב גיוס העובד, קליטתו וקידומו ועד לסיום העסקתו. השירות כולל: גישה למאגר מידע מקיף המכיל בין היתר הסכמי עבודה, חוקים ותקנות, טבלאות ומאמרים מגוונים, וכן מרכז מומחים למענה אנושי מיידי.

כל המידע בנושאי יחסי עבודה ושכר – בכתובת אחת

חבילת המידע המקצועי מהווה פתרון ארגוני כולל שנתפר במיוחד לצרכי מנהל משאבי האנוש במטרה לתת פתרון מלא בכל סוגיה שבין מעסיק לעובד, מורכבת ככל שתהיה, בזמן הקצר ביותר וביעילות המרבית. השירות מעניק ערך מוסף במס' אפיקים שונים:

1. העלאת הרמה המקצועית בארגון
   החבילה כוללת גישה למאגר המידע המלא של דטהפקס הנוגע בכל תחומי הידע הנדרש מצד משאבי האנוש בנוגע ליחסי עובד מעביד. כך מתאפשרת למידה והתמקצעות בתחום בצורה אישית, כמו גם ההזדמנות להתעדכן בשינויי חקיקה ולהיחשף ישירות לחדשות ומאמרים מקצועיים.
2. ביטחון במתן תשובות מוסמכות והתנהלות על פי דיני עבודה תקינים
   השירות מאפשר למנהל משאבי האנוש להיות בטוח במתן התשובות לשאלות העובדים וההנהלה בכל הנוגע ליחסי העבודה בארגון, בידיעה כי גוף מקצועי ומוסמך מספק לו את התשובה לסוגיה שעל הפרק.
3. חסכון בזמן ובכסף
   הערך המוסף הגדול מצד משאבי האנוש בארגון מתבטא בחסכון העצום בזמן ובכסף; לא עוד שיטוט ארוך בספרי החוקים או ברשת – החבילה כוללת גישה ישירה למרכז המומחים של דטהפקס, צוות מקצועי הזמין כמענה האנושי המיידי של החברה.

מומחים ביחסי עבודה

דטהפקס הוקמה בשנת 1990 ומספקת כבר למעלה משני עשורים פתרונות מתקדמים בעולם העבודה. החברה מעסיקה צוות מומחים בדיני עבודה ושכר הכולל עורכי-דין ורואי חשבון מובילים בתחומם. בנוסף לחבילות המידע המקצועי אותן היא משווקת, מקיימת החברה ימי עיון והשתלמויות הנערכים במגוון מלונות ברחבי הארץ.

לדברי אבנר אוזן, מנכ"ל דטהפקס "לאור הערך העליון שאנו רואים ביצירת פלטפורמה לכינון יחסי עובד-מעביד תקינים והרמוניים בכל ארגון בישראל, מצאנו כי קיים צורך אמיתי בפתרון מושלם לתחום משאבי האנוש, העומד בפני סוגיות מורכבות ביחסי עבודה על בסיס יום-יומי וכחלק בלתי נפרד משגרת העבודה. אני מאמין כי ערוצי המידע הייחודיים שפיתחנו חיוניים לניהול מודרני של חברות ומסייעים לחיסכון ניכר במשאבים, ובעיקר להתנהלות תקינה בין מעסיקים לעובדים".

לרגל ההשקה מציעה דטהפקס לגולשי HRus התנסות חינם בחבילה – לפרטים נוספים והתנסות חינם לחצו כאן.

The post חדש: חבילת מידע ביחסי עבודה למנהלי משאבי אנוש first appeared on HRUS משאבי אנוש.