מן הפסיקה

מן הפסיקה

מן הפסיקה

 

מן הפסיקהחשיבות ההשכלה על פסיקות עבר בדיני עבודה הינה חיונית להבנת תקדימי עבר של מחדלים ועבירות ביחסי עבודה.

גישה לפסיקות דיני עבודה, מעניקה קווים מנחים להתנהלות בתרחישים ביחסי עבודה, מורכבים ורגישים ככל שיהיו.

 

בישראל קיימת מערכת בתי דין ייחודית לדיני עבודה מתוקף חוק בית הדין לעבודה, התשכ"ט 1969. המערכת הינה ערכאת שפיטה בלתי תלויה, המתמחה בתחומי משפט העבודה והביטחון הסוציאלי (ביטוח לאומי, ביטוח בריאות, ביטוח ממלכתי ועוד).

 

 

בית הדין לעבודה אוצר ארבעה תחומים:

 

  1. תביעות אזרחיות (ללא רף סכום), הנוגעות לסכסוכי עובד-מעביד, או משא ומתן בקבלה לעבודה. משמעותן בפועל של תביעות אזרחיות, הינן מימוש זכויות היחיד ביחסי עובד מעביד.
  2. ענייני הציבור – התאגדות עובדים, יחסי עבודה במשק, שביתות, צווי הרחבה ודיני עבודה ציבוריים. ההליכים מתייחסים לפרשנות ומימוש הסכמים קיבוציים במערכת יחסים קיבוצית. כמו כן משויכים ההליכים למסגרת משפט העבודה הארגוני: הליכים בין ארגוני עובדים לחבריהם, הליכים בין ארגוני עובדים לארגוני עובדים אחרים או הליכים בין מעבידים לבין עצמם.
  3. ערעורים – כדוגמת ערעור על החלטת אוטוריטה בנושא עבודה (למשל החלטת גורם מוסמך בביטוח לאומי).
  4. עבירות פליליות קלות בענייני עבודה- הליכים המפורטים בתוספת לחוק בית הדין לעבודה.

 

מאמרים בתחום:

דיני עבודה

סליחה, של מי הפטנט הזה?

חשבתם שהפטנט שהעובד מפתח הוא קניין חברה? בית המשפט העליון פסק: עובד שהמציא שיטה טכנולוגית או פטנט זכאי לדרוש גמול כספי

רילוקיישן

רילוקיישן בהודו או משפט בישראל?

מהנדס בחברת אלביט מערכות היה אמור להישלח לעבוד בחברת בת בהודו. חוזה העסקה התבטל ובמקומו יחל דיון משפטי בארץ לאחר שבית הדין החליט שיש לו סמכות  שיפוטית

'מחיר' פיטורים בהריון – 80,000 ₪ (ולא) בפוקס

עורך הדין עודד ערמוני, המתמחה בדיני עבודה, מציג מקרה בו מעסיק פיטר עובדת בהריון ולמרות שעבדה פרק זמן קצר, בית הדין פסק לטובתה פיצויים בסך 80,000 ש"ח

דיני עבודה

בית הדין לעבודה החזיר את הצדק למזנון הכנסת

אחראית הכיבוד במזנון הכנסת פוטרה לאחר 12 שנים. לדבריה היא פוטרה בשל מעורבות במאבק על זכויות העובדים. בית הדין הורה להשיבה לעבודה

זכויות עובדים

על טעם וריח יש מה להתווכח

ארה"ב: עובדת הסובלת מאסטמה תבעה את מקום עבודתה "אני סובלת מתגובות אלרגיות קשות בגלל הבשמים של עמיתיי". בית המשפט פסק לטובתה

זכויות עובדים

חולים על מערכת הצדק

ארה"ב: שלושה פסקי דין הבהירו לאחרונה למעסיקים שלא משתלם להפלות לרעת עובדים עם מגבלות בריאותיות

דיני עבודה

מעסיק שרוצה להתקין מצלמה נסתרת בעסק חייב לידע את העובדים

כך קבע בית הדין האזורי לעבודה בנצרת, בהכרעה בתביעתו של עובד במשרד רואה חשבון שגילה לפתע שמצלמה נסתרת מתעדת את תנועותיו ללא ידיעתו

תנאי העסקה

יש מנהלים שלא 'משתינים לכיוון' העובדים שלהם ויש כאלה שכן

ארה"ב: אדם תובע את מעסיקו לשעבר על התעללות מילולית ופיזית, שכללה השלכת חפצים, קללות והשפלות ואף מקרה בו המנהל השתין על פריט הלבוש שלו
ביטוח לאומי

משיכת משכורת היא לא עבודה

עובד נפגע למוות בתאונת דרכים בדרכו לסניף הבנק לצורך משיכת המשכורת. בית הדין לעבודה פסק: זו לא תאונת עבודה
פיטורין

אפליה על רקע בריאותי עלתה למחוז 500,000 דולר

ארה"ב: מחוז בולטימור במדינת מרילנד יפצה עובדים ומועמדים שהופלו על ידי המשטרה וכוחות כיבוי האש על רקע בריאותי

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם