מאמר מערכת
מאמרי מערכת בתחום משאבי אנוש
מאמרי מערכת בפורטל HRus מהווים מקור עדכון, העשרה וסקירה של נושאים רבים עבור קהילת מנהלי משאבי האנוש.
מנהלי משאבי האנוש הנם אינדיבידואלים התרים אחר תוכן שימושי לטובת פעילותם, היות ומדובר בסביבת עבודה דינאמית, תובענית ותמיד דורשת למידה מתמדת.
פורטל HRus מצוי בקשר הדוק עם מיטב האוטוריטות מכלל תחום משאבי האנוש, על כן מאמרי המערכת מורכבים מנושאים עשירים וחיוניים לעניינו של מנהל משאבי האנוש, הן מבחינת הרלוונטיות שלהם והן מבחינת ניסוחם המקצועי השואף לשמירת תוכן מזוקק, איכותי וענייני עבור הקוראים.
עולם ההון האנושי כאמור לעיל, הנו עולם דינמי החווה שינויים תכופים, על כן מאמרי המערכת של הפורטל שואפים תמיד להציף את התכנים האקוטיים ביותר לתפקודו של מנהל משאבי האנוש.
גולשי ומכותבי האתר, נהנים ממאמרי מערכת המשולבים במאגר מידע של מעל 5,000 כתבות נכון להיום.
מאמרי מערכת של פורטל משאבי אנוש HRus:
הכירו את סוכנות הפנסיה שתציג לכם את כל אופציות החיסכון האפשריות מבלי להיות בניגוד...
ישראלים עובדים יותר שעות מחבריהם במדינות ה- OECD
על פי הדו"ח האחרון של מכון טאוב נמצא, כי ישראלים עובדים יותר שעות מעמיתיהם ב-OECD.
צוות מחובר כבוסט לאנרגיה ורציפות תפקודית
לתכנן מוקדם את הפרישה לגמלאות
התכנון המוקדם לפרישה הפך להיות בגדר הכרח, על מנת שנוכל ליהנות מחיי גמלאות מסודרים ובטוחים בהמשך.
מקצועות בסכנת הכחדה
שינויים טכנולוגיים וכלכליים מביאים להיעלמם של מקצועות שעד לא מזמן לא יכולנו לדמיין את העולם בלעדיהם. על פי נתונים עדכניים, המזכירות, החקלאים, סוכני הנסיעות ובעלי מקצוע אחרים עומדים להצטרף אל החלבנים והלבלרים. אלה חדשות רעות למעמד הביניים.
20 שנה ודבר לא השתנה
כשהשירות פוגש את חוקי העבודה
חברות כוח אדם ואבטחה חייבות להיות חזקות מאוד ולא להיכנע ללחצים המופעלים עליהן במהלך ההתקשרות עם הלקוח, המאלצים אותן לעבור על חוקי עבודה
אפליקציה לבדיקת המלצות מועמדים
המרדף אחר הממליצים בתהליך הגיוס גוזל זמן רב מאנשי משאבי האנוש והוא לא כל כך אפקטיבי, אבל חשוב לקבל פידבק על המועמד, אז מה עושים? נותנים לתוכנה לעבוד בשבילנו!
הגברת האכיפה, ההפחדה וההכפשה
מדוע נשיא איגוד לשכות המסחר, אוריאל לין, דרש משר התמ"ת להפסיק את קמפיין ההסברה על החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה?