גיבוש עובדים
גיבוש עובדים
גיבוש העובדים מיועד לאחד וללכד את העובדים לטובת המשך פעילות משותפת. לטובת העניין, מופקים אירועים יזומים. כלל העובדים יכונסו עבור פעילויות שונות, במהלכן תיווצרנה הכרויות והתחברויות ביניהם. גיבוש העובדים במעמד זה יביא לבניית דפוסי פעולה משותפים.
גיבוש העובדים עשוי להיות אירוע בילוי משותף לכל העובדים כדוגמת טיול מאורגן, ערב הווי הכולל פעילויות חברתיות שונות (משחקי חברה, דיונים וכד').
מטרת הדינמיקה בפעילות גיבוש העובדים, לחזק יחסי אמון וקירבה, ולהגביר את המוטיבציה של כלל העובדים בחברה. כמו-כן חיזוק ההיכרות בין כל העובדים, מה שיאפשר להם לשתף פעולה בשגרה.
גיבוש העובדים על-ידי פעילויות חברתיות מהווה השקעה חכמה בהון האנושי של הארגון. מורל העובדים עולה, כמו-כן עולה האווירה ורמת שיתוף הפעולה במקום העבודה.
גיבוש העובדים מגביר את תחושת שייכותם ונאמנותם לארגון, משפר את שיתוף הפעולה בינם לבין עצמם ולבין ההנהלה מפיג לחצים ועוד. בנוסף, השתתפות חברי ההנהלה בפעילויות, מעבירה מסר המעודד את העובדים לנהל חיים גם מחוץ למסגרת העבודה ולהקדיש זמן לפנאי ולהנאה.
מאמרים בנושא גיבוש עובדים:
שימור עובדים דרך מעורבות חברתית
אלדן הפקות מציינת 20 שנות פעילות באירוע שכותרתו 'מעל ומעבר'
לרגל 20 שנות פעילות של אלדן הפקות, ערכה HRus ראיונות עם לקוחות ותיקים של החברה על מנת לגלות את סוד ההצלחה שלה. החברה אף זכתה להמלצות מטעם יועצים בינלאומיים, ודורגה על ידם כאחת החברות המובילות בישראל בתחום ה- M.I.C.E.
"לוויז'ואל תפקיד חשוב בהעברת מסרים והתוצאות נראות בטווח מיידי"
אלי קליין: "מהפקות מקצועיות של פרסומות וסרטי תדמית, ועד צלם שיוצא עם החברה ליום כייף כדי שלעובדים ישאר סרטון למזכרת"
"איך לשחק כל החיים בלי להפסיד לעולם"
דקל נוי: "אפשר להפסיד ולצאת בתחושה של מנצח ואפשר לנצח ולצאת בתחושה של מפסיד" - כתבה ראשונה בסדרה
הצלחה "על הנייר": עובדי "נייר-עותק" ציינו 25 שנה בעמק יזרעאל
חברות שעושות כיף לעובדים
להלן רשימת חברות שמקפידות על כיף במקום העבודה ומשלבות אטרקציות ופעילויות מהנות בתוך ומחוץ למשרד.