סקירות

סקירות

סקירות משאבי אנוש

סקירות משאבי אנושסקירות משאבי אנוש בפורטל HRus אוצרות מידע רב, חדשני ומעודכן לגבי תוכנות וכלים למשאבי אנוש, חברות השמה וגיוס, ספרות משאבי אנוש וסקירת תורות לניהול ההון האנושי.

 

 סקירות משאבי אנוש מהוות שירות חיוני עבור מנהלי משאבי אנוש בכל הדרגים. בין אם מדובר במנהל זוטר האמון על מעט עובדים יחסית (ובפרט אם מדובר על מנהל עם ניסיון מועט) ובין אם מדובר במנהל בכיר, שהיקף אחריותו נרחב יותר ומכיל מספר רב של עובדים ומנהלים הכפופים לו.

 

מעבר למתאר עבודתו הבסיסית של מנהל משאבי האנוש, עומדים בפניו אתגרים רבים כתוצאה מגורמים שונים כגון: התרחבות/ קיצוצים בארגון, מדיניות הארגון, עדכונים בחוקי מדינה וכו'. כל גורם הנ"ל משפיע על היקף האחריות של מנהל משאבי האנוש, על כן סקירות משאבי אנוש נותנות מענה זמין ורציף עבור אוכלוסיית המנהלים השואפים להשכיל תמידית ולהקפיד במתן תשומת לב לשינויים וחידושים הצצים בעולם ההון האנושי.

 

על מנהל משאבי האנוש להיות מעודכן -  בכל החידושים בענף, בכל פעילות של ספקי שירותים למשאבי אנוש ובכל עדכוני החקיקה בתחום דיני עבודה, שכר והטבות, רווחה וכד'.

 

 

 

4 תכונות שיש לחפש בתוכנות המיועדות לניהול משאבי אנוש

ככל שתחום מש"א מתפתח, כך גדלה כמות הנתונים שמחלקת מש"א צריכה לעדכן בתדירות גבוהה, להצליב ביניהם, ולנתח אותם בהיבטים רבים

3 תכונות שיש לחפש בכלים הטכנולוגים שמנהל מש"א רוצה להטמיע בארגון

לא כל טכנולוגיה מתאימה לכל ארגון, וצריך לבחור את סוג הטכנולוגיה בתשומת לב לצרכים הספציפיים של כל ארגון. מה שטוב לארגון אחד, לא בהכרח טוב לארגון אחר

3 שיקולים שחיוני לקחת בחשבון לפני שרוכשים פלטפורמת תוכנה למש"א

פרט לצוות מש"א עצמו, שיכול להינות משימוש בפלטפורמת תוכנה המיועדת למש"א, כל בעלי תפקידים אחרים בארגון יכולים להשתמש בפלטפורמה ובכך לחסוך את זמנו היקר של מנהל מש"א

מהן הנקודות הבסיסיות שעל מנהל מש"א לבחון לפני רכישת פלטפורמת תוכנה

יש סוגים שונים של פלטפורמות תוכנה המיועדות לייעול עבודתו של מנהל מש"א; לפני שרוכשים מערכת תוכנה שכזאת יש לברר מה באמת יכול לסייע ביעילות המירבית

ארז אלמוגי

ראיון עם יו"ר כנס משאבי האנוש השנתי 2021 – ארז אלמוגי

מי אתה ארז אלמוגי? את תחילת דרכי בעולם העסקי, לאחר שירות כקצין בחיל האוויר, התחלתי כאיש מכירות, וליתר דיוק – נציג טלמרקטינג. אני זוכר את כמות הראיונות ומרכזי הערכה שעברתי וכל זאת לתפקיד...

האם הבלוקצ'יין יכבוש בקרוב את מחלקת מש"א, ומדוע

ככל שמודל העבודה ההיברידי תופס תאוצה, כך יש חשיבות גדולה יותר להצפנה יעילה של הנתונים המועברים בין עובדים לבין הארגון, לשיתופי פעולה בין עובדים המרוחקים זה מזה, ולאבטחת מידע הדוקה תוך חסימת המזיקים

2 כלים טכנולוגים שצפויים לייעל את עבודת מנהל מש"א ולהפחית את שחיקתו

טכנולוגיות חדשות עומדות להרחיב את כניסתן אל מחלקת מש"א: הן ייעלו את עבודת מנהל מש"א, יפחיתו את עומס העבודה המוטל עליו במשימות רוטיניות ויקטינו את השחיקה

מהם החובות והזכויות של שכירים שהם גם עצמאים

לשכירים ולעצמאים יש מגוון חובות וזכויות היחודיים לכל אחת מהקטגוריות, בעוד ששכירים שהם גם עצמאים יכולים לקזז חלק מהחובות הכפולים ולהינות משני העולמות

הופיעו הסנוניות הראשונות של מציאות מדומה ומציאות רבודה בארגונים

פייסבוק הכריזה על חדרים וירטואליים בארגונים, מייקרוסופט הכריזה על כלים של מציאות רבודה לעולם העסקים וזוהי רק ההתחלה; העולם הווירטואלי בארגון הולך ותופס תאוצה 

ולהתחיל מבראשית: למה יש לבחון כעת מחדש את כל השיטות של ניהול מש"א

מנהלי מש"א צריכים כעת להמציא מחדש את שיטות העבודה שלהם כדי להתמודד ביעילות עם מצבים משתנים בעולם דיגיטלי

פורטל משאבי אנוש ברשתות החברתיות

24,924אוהדיםלייק
300עוקביםמעקב
47עוקביםמעקב
307מנוייםלהירשם