לניהול (ולא רק לשמירה) יחסי עבודה בארגון חשיבות רבה, ארגונים שמיישמים אחריות חברתית ומובילים "תו תקן חברתי" בכל הקשור בניהול העובדים בארגון זוכים ביתרונות רבים.

כיצד הסמארטפון משפיע על האיזון בין חיי העבודה והבית.

כיצד האינטרנט של הדברים משנה את פני עולם העבודה שלנו.

קידום מכונות הלמידה (Machine Learning) בתחום הגיוסים מאתגר את הסטטוס קוו.

כיצד הפוסטים שלכם בפייסבוק משפיעים על החלטת המעסיקים האם לגייס אתכם לתפקיד?

כיצד לטפל בבריונות במקום העבודה ברמת הארגון?

לייעל את תהליכי הגיוס באמצעות AI.

הפרק הראשון בטרילוגיית הכתבות שנביא כאן, עוסק בניהול שיפור איכות קבלת ההחלטות של הארגון. במסגרת זו נעסוק במרכיב: מרחב ואיכות תשומת הלב

תעשיית השבבים להשתלה אצל עובדים הולכת וגדלה.

האם מדיניות להתנתקות מהעבודה לאחר שעות העבודה, אפשרית ליישום?