דרושים במשאבי אנוש – עיריית ראשון לציון

דרושים במשאבי אנוש – עיריית ראשון לציון

עיריית ראשון לציון פירסמה מכרז למשרת מנהל\ת משאבי אנוש ושכר. פרטים מלאים על המשרה ודרכי הגשת מועמדות בפנים!

שיתוף
לוגו עיריית ראשון לציון

עיריית ראשון לציון, כמו גופים ציבוריים נוספים, מפרסמת את מכרזי כוח האדם – מודעות דרושים – באתרה – במגוון רחב של תפקידים. כעת פרסמה העירייה מכרז לתפקיד מנהל\ת משאבי אנוש ושכר.


צפייה בכלל המשרות המתפרסמות ומעודכנות באתר עיריית עיריית ראשון לציון ניתן לגשת בקישור זה!


לעיריית ראשון לציון דרוש\ה מנהל\ת משאבי אנוש ושכר

תיאור המשרה:

תחומי האחריות הנדרשים מנושא\ת משרת מנהל\ת משאבי אנוש ושכר חוצה ארגון בתחום אחזקת רכב (רפרנט), במינהל כוח אדם בעיריית ראשון לציון כוללים:

  • אחריות על יישום הסכמי השכר והעבודה בנושאים חוצי ארגון עליהם אחראי\ת מנהל\ת משאבי האנוש.
  • אחריות על טיפול בהחזרי הוצאות בגין אחזקת כלי הרכב הפרטיים של עובדי העירייה בעלי זכאות.
  • ניהול החזרי ההוצאות בגין רכבי הליסינג במערכת השכר וכו'.

היקף המשרה:  משרה מלאה.

דרישות התפקיד:

  • תואר אקדמי כללי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה.
  • תעודת חשב\ת שכר המוכרת על ידי לשכת רואי החשבון בישראל.
  • בעל\ת ניסיון מקצועי של ארבע שנים לפחות בתחום חשבות שכר ומשאבי אנוש.
  • עדיפות תינתן למועמד\ת בעל\ת ניסיון בתחום חשבות שכר ברשות מקומית.
  • ניסיון של שנתיים לפחות בעבודה עם הסכמי עבודה ותשלומי שכר.
  • כושר ביטוי ברמה גבוהה בכתב ובעל פה בשפה העברית.
  • יכולת תפקוד גבוהה בתנאי לחץ.
  • יכולת עמידה בלוחות זמנים.
  • ייצוגיות.
  • ותודעת שירות גבוהה .

השכלה ותחומי התמחות נדרשים:

  • תואר ראשון בכלכלה – חובה.
  • תואר בחשבונאות וכספים מנהל כלכלה.
  • תואר בהנדסה – מהנדס\ת תעשייה וניהול.
  • ניסיון של שנתיים עד שנתיים וחצי – יתרון.

ידע בהפעלת מחשב:

  • ידע וניסיון בהפעלת תוכנות אופיס (Office) מתקדם – חובה.

מיומנויות נדרשות:

  • יכולת עבודה תחת לחץ.
  • יחסי אנוש טובים.
  • חוש טכנולוגי – על המועמד\ת להיות מיומנ\ת בהפעלת מחשבים וגאדג'טים.
  • נדרשת דייקנות.
  • נדרשת עירנות לפרטים.

ידיעת שפות:

  • עברית: דיבור, קריאה, כתיבה, הקלדה – נדרשת רמה גבוהה.
  • אנגלית: יכולת דיבור והבעה בעל פה ברמה גבוהה.

דרג התפקיד:  מנהל.

תקופת מחצית השנה הראשונה בתפקיד (ששה החודשים הראשונים) תהווה תקופת מבחן וניסיון.

דרישות נוספות מתוארות בתיאור התפקיד באתר עיריית ראשון לציון – מספר מכרז: 180.2018.

את טפסי הגשת המועמדות ושאר המסמכים יש לשלוח לדואר אלקטרוני בכתובת: rishon-hr@rishonlezion.muni.il.

או במסירה אישית במשרדי מחלקת המכרזים באגף משאבי אנוש בלבד. בבניין העירייה רחוב הכרמל 20 קומה 4. עד לתאריך 3.10.18 בשעה 12:00.

יש להגיש את טפסי הגשת המועמדות בצירוף קורות חיים, תעודות, אישורי העסקה והמלצות.

לפרטים נוספים ניתן לפנות בטלפון: 03-9547975.

העירייה מבהירה כי הגשת מועמדות שלא כנדרש במודעה, ולאחר המועד האמור, תפסל על הסף.

המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד!

כנס ההדרכה השנתי 2019

אין תגובות

השאר תגובה